Empuls gegen KazooHR
Merkmale der Kommunikation
| Eigenschaften | Empuls | KazooHR |
|---|---|---|
| Gemeinschaften und Gruppen | - Erstellen Sie Gruppen auf der Basis von Teams, Abteilungen, Interessen, Projekten usw. für effektive Kommunikation, Feiern, Aufgabenmanagement und Zusammenarbeit. - Teilen und verwalten Sie Arbeit, Informationen, soziale Interaktionen, Likes, Kommentare usw. wie jede andere Social-Media-Anwendung am Arbeitsplatz. |
Funktion nicht verfügbar. |
| Feeds & Ankündigungen | - Feeds sind auf Gruppenebene sichtbar. Feeds haben Zugriffskontrollrechte, um verschiedene Optionen zu aktivieren oder zu deaktivieren. - Senden und teilen Sie Anerkennung mit Auszeichnungen/Wertkarten/Grüßen/Hashtags. - Profanity-Filter und Funktionen zum Melden von Missbrauch. - Optionen für Beiträge, Likes, Kommentare, Bearbeiten, Teilen und Löschen. - Teilen Sie Ankündigungen an bestimmte Personen, Teams oder Unternehmen. - Umfangreiche Dateiverwaltung mit Zugriffskontrolle. - Anhängen von Dokumenten/Dateien, GIFs, Bildern, Videos, Audiodateien, Links, Hashtags, E-Cards, Wertabzeichen und mehr. |
- Erlaubt nur Erkennungsfeed. - Senden, teilen Sie Erkennungstext mit Wertmarkierungen. - Like, High-Five, Kommentar zur geteilten Erkennung. - Keine Anhänge, Berichte oder Dateiverwaltung. |
| Chat-/Sprachbot | - Chatten Sie allein oder in einer Gruppe. - Chatbot zur Beantwortung von Fragen zum Produkt, zu Funktionen oder Arbeitsabläufen. - KI-fähiger Bot für intelligente Aktionen auf der Plattform. |
Funktion nicht verfügbar. |
| Benachrichtigungen & To-Do | - Erhalten Sie Benachrichtigungen per E-Mail/Mobil-App/Webbrowser für alle Aktionen wie Kommentare, Feiern, Erwähnungen, Tags, Umfragen, Feedback-Anerkennung, Ankündigungen, Ereignisse und Belohnungen. - Eine gefilterte To-Do-Liste zur Erinnerung an anstehende Aktionen. |
Benachrichtigungen für Anerkennungsmaßnahmen/Preise. |
| Grüße, Feste & Wertkarten | - Begrüßen Sie sofort mit konfigurierbaren Gruß-E-Cards. - Feiern Sie Lebensereignisse wie Hochzeit, Neuzugang, Pensionierung, Babyparty, Arbeitsjubiläum und mehr. - Benutzerdefinierte Feiern, Ereignisse und Feste können konfiguriert und automatisiert werden. - Erkennen Sie gezeigte Werte und Verhaltensweisen an. |
Es werden nur Benachrichtigungen zum Jahrestag angezeigt. |
| Suche | Einfache globale Suche nach Inhalten, Gruppen, Benutzern, Nachrichten, Dokumenten, Dateien, Audio/Video, Mitarbeitern, Erwähnungen und Tags usw. | Nur Mitarbeitersuche. |
Befähigungsmerkmale
| Eigenschaften | Empuls | KazooHR |
|---|---|---|
| Belohnungsfonds-Management | - Verwalten Sie Belohnungsbudgets und -gelder. - Teilen Sie Gelder mit verschiedenen Teams. - Verwalten Sie Gelder mit Berichten und Zugriffskontrollen. |
- Verwaltung des Unternehmens, Vergabe des Budgets. - Keine Budgetaufteilung. |
| Engagement-Puls-Umfragen | - Pulsumfragen zur Messung des Mitarbeiterengagements. - Ausfüllrate, Stupser und Erinnerungen. - Verwertbare Erkenntnisse durch Tabellen und Diagramme. - Benchmarking mit entsprechenden Branchendaten. - Zusammenarbeit mit führenden Verhaltenswissenschaftlern und Experten. - Konfigurieren Sie Häufigkeit, Kadenz, Zielgruppe und Intervalle. - Aktionsmöglichkeiten für wichtige Erkenntnisse aus den Umfragen durch Belohnungen, Anerkennung, Kommunikation und andere Funktionen. - Zugang zu den besten unabhängigen Beratern und Beratungsunternehmen für die Durchführung. |
- Umfrage zum Engagement-Puls zur Messung des Engagements. - Keine verwertbaren Erkenntnisse. - Kein Benchmarking. |
| Anonymes Feedback | - Sammeln oder geben Sie anonyme Rückmeldungen zu verschiedenen Dimensionen. - Messen Sie Stimmungen und Feedback-Kohorten. |
Keine anonyme Erfassung von Feedback. |
| Benutzerdefinierte Umfragevorlagen | - Fertige Vorlagen für Onboarding, L&D, Einstellung, Austritt, Diversity & Inclusion und andere ähnliche Ereignisse im Lebenszyklus eines Mitarbeiters. - Ziehen Sie Erkenntnisse aus Berichten. - Vorlagen, die mit Top-Beratungsunternehmen in jedem Fachgebiet erstellt wurden. - Bei Bedarf können Sie eigene Vorlagen erstellen oder verwenden. |
- Vorlagen für Pulse-Umfragen, nur eNPS. - Eigene Vorlagen erstellen |
Motivation Merkmale
| Eigenschaften | Empuls | KazooHR |
|---|---|---|
| Anerkennung von Werten und Verhaltensweisen | - Konfigurieren Sie Werte und Verhaltensweisen entsprechend der Organisation. - Würdigen/Bewerten/Belohnen/Belohnen von Mitarbeitern, die gute Werte und Verhaltensweisen zeigen. - Intelligenz und Berichte mit verschiedenen Dimensionen. |
- Anerkennen Sie Gleichaltrige mit Wertmarken und Punkten, Verhaltensprämien für Wohlbefinden. |
| Nominierungs-Workflows | - Unterschiedliche Regel-Engines für Award-Nominierungen können je nach den Anforderungen Ihres Unternehmens konfiguriert werden. - Die Konfigurationen sind selbsterklärend und selbstgemacht. - Jede Permutation oder Kombination ist möglich, um diese Nominierungsregeln wie abteilungsübergreifend, standortübergreifend, teamübergreifend, Berichtsstrukturen, Genehmigungsstrukturen usw. zu erstellen. |
- Regel-Engines sind begrenzt, können nur einige Kombinationen definieren. - Konfigurationen sind kein Selbstbau. |
| Komplexe Belohnungsarten | - Einfache bis beliebig komplexe Belohnungen können verarbeitet werden. - Häufig verwendete Belohnungsvorlagen wie Peer-to-Peer, Team, Spot, Jury, wertbasiert, Meilensteine, Service, monetäre und nicht-monetäre Auszeichnungen sind verfügbar. - Jede neue Vorlage kann nach den Anforderungen des Unternehmens direkt auf der Plattform erstellt werden. - Genehmigungsworkflows können direkt auf der Plattform konfiguriert werden. - Option zur Belohnung in Massen oder einzeln. |
Peer-to-Peer, Team, Manager-basiert, nur benutzerdefinierte Auszeichnungen. |
| Geschenke für Anlässe und Feste | - Führen Sie unbegrenzte Kampagnen für verschiedene Anlässe und Feste mit eleganten E-Cards, Vorlagen und Fonds durch. - Häufige Beispiele sind Geburtstage, Jahrestage, Muttertag, Neujahr, Diwali, Weihnachten und viele mehr. - Planer für gezieltes Schenken. |
Keine benutzerdefinierten/automatisierten Kampagnen für Anlässe. |
| Gamification | - Gamification mit Bestenlisten, Meilensteinen, Auszeichnungen und Abzeichen. - Fortgeschrittene Regel-Engines können für Gamification auf Basis der Unternehmensanforderungen erstellt werden. - Kampagnen, die auf Fitness, Gesundheit, Leistung und Zielen basieren, können einfach mit Spielelementen und Berichten verwaltet werden. |
Feste Wellness-Belohnungen. Keine Konfigurationen oder Regel-Engines. |
| Bescheinigung | - Fügen Sie Zertifikate für jede Belohnung bei. - Die Urkunden können nach den Richtlinien der Unternehmensmarke DIY angepasst werden. |
Funktion nicht verfügbar. |
Technologie
| Eigenschaften | Empuls | KazooHR |
|---|---|---|
| Daten exportieren und importieren | Exportieren oder importieren Sie CSV- oder xls-Dateien für Benutzer, Belohnungen, Geschenke usw. direkt oder über Drittsysteme wie HRMS, SFTP usw. | Berichte in csv exportieren. Benutzerdaten importieren, Erkennung in csv. |
| Berichte und Analysen | - Berichte zu Feeds, Gruppen, Engagement, Geschenken, Belohnungen, Influencern, Fonds, Umfragen, Gesprächen usw. - Verschiedene Ansichten, Diagramme und Filter. - Systemgenerierte Anstöße auf der Grundlage von Datenintelligenz. |
Berichte über gesendete/erhaltene Anerkennungen, Teilnahme an Umfragen. |
| Benutzerdefinierte Konfigurationen | - E-Mail-Vorlage für benutzerdefiniertes Branding. - Konfigurierbare Zugriffskontrollen. - DIY-Whitelabelling von Farben, Landing Page, Logo usw. - Benutzerdefinierte Belohnungsworkflows. |
Whitelabelling. |
| Integrationen von Drittanbietern | Integration mit HRMS, HRIS, SSO, SFTP, SAML. Kann bei Bedarf mit Slack, Facebook, Microsoft Teams, Yammer integriert werden. | Integration mit HRIS, SSO, Tools für die Zusammenarbeit. |
| DIY & Selbstbedienung möglich | Kostenlose Testversion, Vollständig selbstgemacht, Einrichtungsanleitungen, Ressourcen. | Kein kostenloser Test oder DIY. |
| Entwickler-APIs & Marketplace-Apps | Fertige Entwickler-APIs und entsprechende Marktplatzanwendungen. | Keine offenen APIs und Marketplace-Anwendungen. |
| Mobile App & Web | Android, iOS und Web-Zugang. | Android, iOS und Web-Zugang. |
| Anmeldung | SAML, SSO, ADFS, Okta, One Login und weitere Integrationen. | SAML, SSO. |
| Internationale Sprachen | Architektur zur Unterstützung jeder globalen Sprache | Unterstützt 6 Sprachen. |
| Sicherheit | - Audit-Protokolle. - GDPR- und ISO 27001-konform. - Lokale Bereitstellung und Hybrid-Cloud-Einrichtung. |
SOC 2, GDPR-Beschwerde. Zertifizierte Rechenzentren. |
Andere
Empuls Unterstützt HR-Führungskräfte, CHROs und CXOs bei der mühelosen Durchführung von Schlüsselaktivitäten wie Vergabe-Workflows, Budgetautomatisierung, branchenüblichen Umfragen und OKRs. Mit Schlüsselfunktionen wie Kommunikations-Feeds, Messaging und Gruppen ermöglicht die Software den Mitarbeitern, sich sinnvoll mit ihren Kollegen auszutauschen und sich proaktiv am Aufbau einer Kultur der Zusammenarbeit zu beteiligen, während sie gleichzeitig motiviert und ausgerichtet bleiben. Achten Sie an dieser Stelle auf weitere Blogs zum Thema Vergleich.
Für weitere Informationen über Empuls, vereinbaren Sie eine kostenlose Demo und erfahren Sie mehr darüber, wie Sie eine erfolgreiche Unternehmenskultur aufbauen können.