10 موارد موارد بشرية لا بد منها لأصحاب الأعمال الصغيرة

جيسيكا ثيفيلز -

بصفتك صاحب عمل صغير ، فأنت ترتدي العديد من القبعات المختلفة. قبعة القيادة والمالك ومندوب المبيعات والمسوق والموارد البشرية المهنية. يمكنك التعامل مع كل شيء من الفواتير إلى إعداد عملاء جدد في أي يوم.

مع الحد الأدنى من الوقت والموارد، قد تبدو مسؤوليات الموارد البشرية - مثل تأهيل وتدريب الموظفين الجدد - أقل أهمية في قائمتك. هذا هو المكان الذي تلعب فيه موارد الموارد البشرية لأصحاب الأعمال الصغيرة والقيادة دورها.

ومع ذلك ، فإن هذه المهام ضرورية لنجاح عملك ، وبدون شخص آخر للتركيز عليه ، يجب أن تكون الشخص الذي يدير جميع القطع المتحركة.

إذا كنت تواجه مشكلة في التنقل في المياه المعقدة للموارد البشرية ، فقد قمنا بتغطيتك. فيما يلي 10 موارد للموارد البشرية لأصحاب الأعمال الصغيرة التي يجب أن تبقى قريبة من أسئلة الموارد البشرية أو القضايا التي لست على دراية جيدة بالتعامل معها أو كنت مشغولا جدا في القيادة.

أفضل 10 موارد للموارد البشرية لأصحاب الأعمال الصغيرة

ارتد قبعة محترف الموارد البشرية وأدر إمبراطورية عملك مع أفضل 10 موارد للموارد البشرية لأصحاب الأعمال الصغيرة بجانبك.

1. SHRM دليل الموظف باني

💡
87% of the mid-sized organizations carry the employee handbook as their gospel. (Source: Gusto)

لا تقلل من أهمية دليل الموظف الجيد البناء كوسيلة مريحة ومهمة لتوصيل توقعات سياسات مكان عملك بوضوح.

يمكن أن يساعد أيضا في حل النزاعات ويمكن حتى الإشارة إليه في التقاضي إذا كان لدى الموظف مشكلة قانونية. تحقق من منشئ دليل جمعية إدارة الموارد البشرية (SHRM) المفيد للحصول على الإرشادات.

2. مجموعة أدوات موارد الموارد البشرية لأصحاب الأعمال

يمكن للقيادة والموظفين الرائعين نقل الأعمال من لا شيء إلى منظمة محبوبة مع قائمة طويلة من العملاء والعملاء. ومع ذلك ، يمكن أن يكون فن إجراء المقابلات صعبا للغاية ، خاصة إذا كنت لا تعرف الأسئلة التي يجب طرحها.

3. دليل المسؤولية عن ممارسات التوظيف

حتى اليوم ، في معظم أماكن العمل ، السلامة هي وهم. تحتاج إلى الحفاظ على أمان عملك ، بغض النظر عما يحدث مع الموظفين أو لهم. هذا هو المكان الذي تلعب فيه تغطية المسؤولية عن ممارسات التوظيف دورا ويمكن أن تكون حاسمة لعملك.

4. الأسرار الكامنة وراء مشاركة الموظفين

احصل على أقصى استفادة من موظفيك من خلال إبقائهم منخرطين ، مما يعني عادة أنهم منتجون وسعداء بعملهم. يشارك هذا الدليل الممتع نصائح لتعزيز مشاركة الموظفين ومعلومات حول الدوافع الرئيسية لمؤسستك لهذا الغرض.

ملاحظة: يجب أن تكون عضوا في شبكة تبادل الموارد البشرية للوصول إلى هذا الدليل، ولكن العضوية مجانية.

5. دليل الموارد البشرية لمزيد من كشوف المرتبات الاستراتيجية

يمكن أن تكون معالجة كشوف المرتبات مهمة شاقة وتستغرق وقتا طويلا. ولكن هناك الكثير من الأدوات الفعالة لاستخدامها ، مثل حاسبة الرواتب لتحديد مبالغ خصم الرواتب. ومع ذلك ، تحتاج إلى التأكد من أن الأداة تناسب عملك. لا تؤدي عملية كشوف المرتبات غير الفعالة إلى غضب الموظفين فحسب ، بل يمكن أن تتسبب أيضا في حدوث مشكلات ضريبية وامتثال سيكون إصلاحها مكلفا. تعرف على كيفية تنفيذ نظام كشوف المرتبات الشامل والفعال باستخدام هذا المورد الشامل.

6. دليل المشترين HRIS الكامل

هل تبحث عن منتج برمجي للموارد البشرية لمساعدتك في تنظيم مسؤولياتك الإدارية؟ بدلا من القيام باستثمار متسرع ، خذ وقتك واختر بحكمة باستخدام دليل المشتري المليء بالازدحام.

7. جمعية إدارة الموارد البشرية

تعد عملية الإعداد الجيدة أمرا بالغ الأهمية لنجاح الموظفين الجدد. إنهم بحاجة إلى الوصول السريع إلى الأدوات والتكنولوجيا المناسبة للبدء بينما يتم تعليمهم حول قيمهم وثقافتهم نيابة عن القيادة.

لإنشاء عملية الإعداد أو تحديثها، راجع هذا الدليل لتأهيل الموظفين الجدد من جمعية إدارة الموارد البشرية (SHRM).

💡
69% of employees are more likely to stay with a company for three years if they experience great onboarding. (Source: SHRM)

8. اتصال الامتثال

من الضروري التأكد من أنك متوافق مع جميع قوانين التوظيف الفيدرالية والولائية المختلفة. ومع ذلك ، فإن القيام بذلك غالبا ما يكون أسهل من فعله لأن القوانين تتغير باستمرار. تحقق من اتصال الامتثال الخاص ب ADP للحصول على أحدث موارد الامتثال وتجنب المشكلات القانونية.

يعد توفير فرص التدريب والتطوير للموظفين أمرا ضروريا لإبقائهم راضين مع تشجيعهم على النمو مهنيا وداخل الشركة. تعرف على المزيد حول أحدث اتجاهات التعلم والتطوير وكيف يمكن للتكنولوجيا أن تساعد القيادة في تنفيذ برامج التعلم والتطوير الناجحة.

10. حلول التوظيف

Employee recruitment strategies have drastically changed over the past five years. If you’re not using the most up-to-date recruitment solutions like recruiting CRM, you could be missing out on top talent. This guide shares how you can hire great employees using technology.

ابق على اطلاع

استخدم هذه الموارد للبقاء على اطلاع وإدارة واجبات الموارد البشرية على طبقك. قد لا يكون إعداد موظف جديد أو تحديث دليل الموظف الخاص بك من المهام التي تريد الاهتمام بها ، ولكنها ضرورية لنجاح عملك. مع القليل من المساعدة ، سيكون من الأسهل إدارة هذه المسؤوليات حتى تتمكن من توظيف شخص ما للقيام بذلك نيابة عنك. كانت هذه هي موارد الموارد البشرية ال 10 التي يجب على كل صاحب عمل صغير الاحتفاظ بها.