25 idées de reconnaissance et de récompense des employés pour l'Action de grâces canadienne : Une période de gratitude en milieu de travail

Oh, Thanksgiving canadien! La saison des feuilles dorées, des tartes à la citrouille et de la gratitude sincère. Mais pourquoi l'appréciation devrait-elle s'arrêter à la table du dîner ?

Alors que les entreprises du Grand Nord blanc se préparent à la période des fêtes, c'est l'occasion de reconnaître et de célébrer le travail acharné et le dévouement des employés.

Portons un toast au sirop d'érable, au hockey et à l'infatigable esprit canadien ! Examinons quelques façons créatives dont les entreprises peuvent honorer leurs employés à l'occasion de l'Action de grâces.

10 idées de reconnaissance et de récompense pour les employés à l'occasion de l'Action de grâces canadienne

Voici 10 idées de reconnaissance et de récompenses pour les employés à l'occasion de l'Action de grâces canadienne, afin de stimuler les célébrations :

1. Les prix "Spotlight

Organisez une courte cérémonie pendant la semaine de Thanksgiving au Canada. Créez des prix qui soulignent les qualités ou les réalisations uniques de vos employés. Les catégories peuvent aller de la "Solution la plus innovante" au "Geste le plus aimable".

L'essentiel est de veiller à ce que ces prix récompensent les réalisations de l'entreprise, les qualités personnelles et les actes qui contribuent à une culture d'entreprise positive.

2. Expérience culinaire numérique

L'Action de grâces est synonyme de repas copieux et de réunions de famille. Récompensez vos employés avec une expérience culinaire numérique en leur offrant des cours de cuisine en ligne animés par des chefs canadiens.

Les employés peuvent apprendre à préparer un plat traditionnel canadien de Thanksgiving ou plonger dans le paysage culinaire diversifié du Canada. Cette expérience enrichit leurs compétences culinaires et leur permet de tisser des liens en partageant les résultats avec leur famille.

3. Cartes-cadeaux électroniques pour des marques locales canadiennes

Soutenez les entreprises locales tout en récompensant les employés en offrant des cartes-cadeaux électroniques à des marques canadiennes ou à des magasins en ligne bien-aimés.

Il peut s'agir de marques de mode, de produits artisanaux ou de gourmandises canadiennes. C'est une excellente façon de célébrer la fierté canadienne et de faire découvrir aux employés des produits uniques et locaux.

4. Visite virtuelle de la nature

Le Canada est réputé pour sa beauté naturelle à couper le souffle. Offrez à vos employés une pause dans leur travail en leur proposant une visite virtuelle des parcs nationaux ou des paysages emblématiques du Canada.

Grâce à des vidéos haute définition et à des éléments interactifs, ils peuvent virtuellement traverser les Rocheuses escarpées, les rivages sereins de l'Île-du-Prince-Édouard ou les aurores boréales envoûtantes du Yukon, le tout depuis le confort de leur maison.

5. Paquet bien-être numérique

Compte tenu des défis posés par l'environnement de travail moderne, envisagez d'offrir à vos employés un ensemble de services de bien-être numérique.

Il peut s'agir de cours de yoga ou de méditation en ligne, de retraites de bien-être virtuelles, ou même d'abonnements à des applications de pleine conscience et de relaxation dont le contenu est adapté à la culture et aux paysages canadiens. Un tel forfait constitue un geste attentionné, reconnaissant l'importance du bien-être mental.

6. Vitrine d'artistes canadiens

Le Canada s'enorgueillit d'une riche mosaïque d'artistes, de musiciens et d'auteurs. Organisez une vitrine numérique où les employés peuvent s'immerger dans l'art et la culture canadiens. Il peut s'agir de visites virtuelles de galeries d'art, d'un accès numérique à des spectacles de musiciens canadiens ou de livres électroniques d'auteurs canadiens renommés.

Il s'agit non seulement d'une expérience d'enrichissement culturel, mais aussi d'un soutien à la communauté canadienne de l'art et du spectacle.

7. Déjeuner-partage de la récolte

Au lieu de l'habituel déjeuner de bureau, organisez un "Harvest Potluck" où les employés sont encouragés à apporter un plat issu des traditions familiales de Thanksgiving ou un plat qui met en valeur leur héritage culturel.

Cela favorise non seulement un sentiment de communauté et de partage, mais aussi la reconnaissance et la célébration de la diversité des origines de votre équipe. Aménagez un espace décoré dans le bureau où tout le monde peut se retrouver, partager ses plats et les histoires qui s'y rattachent.

8. Journaux de gratitude

Dans l'esprit de Thanksgiving, offrez à chaque employé un journal de gratitude joliment conçu. Encouragez-les à noter les choses dont ils sont reconnaissants dans leur vie professionnelle et personnelle.

Cela permet non seulement de garder un souvenir, mais aussi de promouvoir un état d'esprit positif. Vous pouvez également inviter les employés à partager quelques entrées lors des réunions d'équipe, afin de favoriser un environnement de gratitude.

9. Cartes de remerciement pour Thanksgiving

Installez un " arbre de l'Action de grâce " dans une aire commune. Fournissez des cartes de remerciement en forme de feuilles d'érable et ajoutez-y des souhaits personnalisés pour l'Action de grâce canadienne à l'intention de vos collègues.

Encouragez les membres de l'équipe à écrire des notes de remerciement à leurs collègues, en soulignant ce qu'ils apprécient chez eux ou un acte de gentillesse dont ils ont été témoins. Ce simple geste peut renforcer la camaraderie et le respect mutuel au sein de l'équipe.

10. Possibilités de bénévolat à l'occasion de Thanksgiving

Dans l'esprit de rendre la pareille, offrez à vos employés la possibilité de faire du bénévolat pendant l'Action de grâce. Il peut s'agir de banques alimentaires locales, de centres communautaires ou de toute autre organisation qui a besoin d'un coup de main pendant les fêtes.

Reconnaissez les employés qui participent et partagent leurs expériences, voire incitez-les à participer en leur accordant un jour de congé supplémentaire ou en les récompensant d'une autre manière. Les employés ont ainsi l'occasion de rendre la pareille et votre entreprise s'aligne sur des valeurs centrées sur la communauté.

15 idées uniques de reconnaissance et de récompense des employés à l'occasion de l'Action de grâces canadienne

Voici 15 idées de reconnaissance et de récompenses pour les employés à l'occasion de l'Action de grâces au Canada, afin de répandre la joie et de pimenter la célébration :

1. Prix d'excellence Maple leaf

En hommage au symbole emblématique du Canada, le prix d'excellence Feuille d'érable peut être décerné à un employé qui fait constamment preuve de dévouement, d'engagement et d'excellence dans son rôle.

Ce prix, qui peut avoir la forme d'une feuille d'érable ou être fabriqué à partir d'une plaque en bois d'érable issu de l'agriculture durable, serait un hommage approprié à quelqu'un qui incarne l'esprit de persévérance et de croissance.

2. Prix de l'innovation en matière de récolte

Thanksgiving tourne autour de l'idée de la récolte et de la gratitude. Le prix Harvest Innovator peut être décerné à la personne qui a "récolté" l'idée la plus innovante de l'année, entraînant une croissance significative ou un changement organisationnel positif.

Ce prix peut être symbolisé par une corne d'abondance, qui représente l'abondance et la créativité.

3. Plume de l'unité de l'équipe

Inspiré par l'idée d'un troupeau d'oies, commun dans le ciel canadien, en particulier pendant la migration autour de Thanksgiving, ce prix met l'accent sur l'unité, le travail d'équipe et l'accomplissement collectif.

Les oies sont connues pour voler ensemble, et si l'une d'entre elles prend du retard, deux autres l'abandonneront pour l'aider. La plume d'unité d'équipe peut être décernée à une équipe ou à un service qui illustre la collaboration sans faille, la camaraderie et la réussite collective.

4. Prix de la dinde d'or

Bien que cela puisse paraître humoristique à première vue, le prix de la dinde d'or peut être une façon amusante et légère de reconnaître une personne qui a pris un risque ou fait un geste inattendu qui a finalement mené au succès.

Tout comme les dindes sont au cœur de nombreuses célébrations de Thanksgiving, ce prix met en lumière les contributions non conventionnelles, surprenantes et souvent négligées qui finissent par changer la donne pour l'entreprise.

5. Prix de la résilience de l'étoile du Nord

S'inspirant de l'inébranlable étoile du Nord, ce prix peut être décerné à un employé qui a fait preuve d'une résilience et d'une adaptabilité exceptionnelles tout au long de l'année.

Particulièrement utile dans les périodes difficiles, le lauréat de ce prix incarne la détermination, guide et inspire ses collègues en leur montrant comment faire face à l'adversité.

6. Aventure virtuelle dans une salle d'évasion

Inspirées par l'histoire ou les paysages du Canada, les salles d'évasion virtuelles peuvent constituer une expérience unique et stimulante de renforcement de l'esprit d'équipe. Offrez à vos employés l'accès à une salle d'évasion spécialement conçue pour qu'ils puissent collaborer avec leurs collègues afin de résoudre des énigmes et des casse-têtes sur le thème du Canada.

Ce défi amusant favorise le travail d'équipe et plonge les employés dans une célébration numérique unique de la culture canadienne.

7. Abonnements électroniques à des revues ou magazines canadiens

Récompensez vos employés en leur offrant des abonnements numériques à des magazines, revues ou journaux canadiens populaires.

Cela leur permet de se tenir au courant des dernières nouvelles, tendances et histoires du pays et favorise un lien plus profond avec la culture et l'actualité canadiennes.

8. Ateliers virtuels de bricolage

Il existe une riche tradition d'artisanat au Canada, depuis le perlage indigène jusqu'aux projets de bricolage modernes.

Organisez des ateliers en ligne au cours desquels les employés peuvent acquérir des compétences artisanales, comme la fabrication de décorations de vacances traditionnelles canadiennes ou l'apprentissage de formes d'art indigènes. Les listes de fournitures peuvent être fournies à l'avance et la session peut être dirigée par un artisan local, offrant ainsi une expérience à la fois éducative et pratique.

9. Cours de mixologie numérique

Célébrez l'Action de grâces en offrant un cours de mixologie virtuel axé sur les boissons alcoolisées et non alcoolisées sur le thème du Canada.

Des cocktails à base de sirop d'érable canadien aux boissons inspirées par les vastes paysages du pays, cette expérience numérique peut être à la fois divertissante et instructive.

10. Festival du film canadien en ligne

Le Canada possède une industrie cinématographique diversifiée et florissante. Créez un festival du film virtuel où les employés peuvent accéder à une sélection de films ou de documentaires canadiens.

Il peut s'agir de grands classiques canadiens ou de joyaux contemporains, offrant aux employés la possibilité d'explorer le paysage cinématographique du pays et de participer à des discussions ou à des séances de questions-réponses virtuelles avec les réalisateurs.

11. Poutine party

Quoi de plus canadien qu'une grosse assiette de poutine ? Organisez une fête de la poutine et laissez vos employés se plonger dans ce délice savoureux. Pour ajouter une touche, organisez un mini-concours où les équipes créent leur propre version de la poutine. Que la meilleure sauce gagne !

12. Jeu-questionnaire sur la fête de Thanksgiving au Canada

Testez les connaissances de votre équipe sur l'histoire, la culture et la géographie du Canada. Organisez un jeu-questionnaire et récompensez les gagnants avec des cadeaux typiquement canadiens comme des Timbits, des tartelettes au beurre ou des barres Nanaimo.

13. L'élan du mois

Au lieu de l'habituel "employé du mois", présentez l'"orignal du mois". C'est une façon amusante de reconnaître l'employé le plus remarquable en faisant un clin d'œil à l'un des animaux emblématiques du Canada.

14. Mur de reconnaissance

Créez un "mur des remerciements" où les collègues peuvent afficher des notes reconnaissant les efforts de chacun. À la fin de la semaine, il y aura une belle mosaïque de remerciements.

15. Dégustation de bières artisanales et de cidres

Le Canada possède une gamme impressionnante de bières et de cidres artisanaux. Organisez une soirée de dégustation (avec modération) au cours de laquelle les employés pourront savourer différentes saveurs et en apprendre davantage sur leurs origines.

Conclusion

La fête canadienne de Thanksgiving est une célébration de la gratitude, un moment pour réfléchir à nos bénédictions et remercier ceux qui enrichissent nos vies.

Reconnaître les employés pendant cette saison n'est pas seulement bon pour le moral, mais cela tisse aussi une tapisserie de bonne volonté et de camaraderie qui peut durer toute l'année.

Cette année, au milieu de la dinde et de la farce traditionnelles, réservons une place spéciale à l'appréciation sur le lieu de travail.

A la santé d'un cœur reconnaissant et d'une équipe reconnaissante ! 🍁🦃🥧