Empuls vs Workplace@Facebook

Informazioni sull'azienda

Tabella 1
Caratteristiche	Empuls	Posto di lavoro@Facebook
Fondata nel	2012	2004
Dimensione dei dipendenti	51-200	10000+
Presenza geografica	USA, Europa, Sud-est asiatico, Medio Oriente, Australia	A livello globale
Tempo di vita	0-7 giorni	0-7 giorni
Dimensione dell'azienda target	Piccole, medie e imprese	Qualsiasi dimensione

Caratteristiche della comunicazione

Tabella 2
Caratteristiche	Empuls	Posto di lavoro@Facebook
Comunità e gruppi	- Create gruppi basati su team, dipartimenti, interessi, progetti, ecc. per una comunicazione efficace, celebrazioni, gestione delle attività e collaborazione. - Condividete e gestite il lavoro, le informazioni, le interazioni sociali, i like, i commenti, ecc. come qualsiasi altra applicazione di social media sul posto di lavoro.	La funzione è disponibile. Tuttavia, essendo Facebook un prodotto di consumo, l'interfaccia utente presenta troppe distrazioni per le esigenze di comunicazione sul posto di lavoro.
Feed e annunci	- I feed sono visibili a livello di gruppo. I feed hanno diritti di controllo di accesso per attivare o disattivare varie opzioni. - Invio e condivisione di riconoscimenti con premi/carte valore/saluti/hashtag. - Filtri per le bestemmie e funzioni di segnalazione di abusi. - Opzioni di post, like, commenti, modifica, condivisione, cancellazione. - Condividere annunci a persone, team o aziende specifiche. - Gestione dei file con controlli di accesso. - Allegare documenti/file, GIF, immagini, video, audio, link, hashtag, cartoline elettroniche, badge e altro ancora.	Funzione disponibile.
Bot di chat/voce	- Chattare uno a uno o in gruppo. - Chatbot per rispondere a qualsiasi domanda relativa al prodotto, alle funzionalità o ai flussi di lavoro. - Bot abilitato all'intelligenza artificiale per azioni intelligenti sulla piattaforma.	Chat disponibile, nessun chatbot.
Notifiche e impegni	- Ricevere notifiche via e-mail/applicazione mobile/web browser per tutte le azioni come commenti, celebrazioni, menzioni, tag, sondaggi, riconoscimento dei feedback, annunci, eventi e ricompense. - Un elenco filtrato di azioni da fare per ricordare le azioni in sospeso.	- Notifiche disponibili. - Nessuna funzione to-do.
Auguri, feste e biglietti di valore	- Salutare istantaneamente con opzioni di cartoline elettroniche di auguri configurabili. - Celebrare eventi di vita come il matrimonio, la nuova assunzione, il pensionamento, il baby shower, l'anniversario di lavoro e altro ancora. - Celebrazioni, eventi e festival personalizzati possono essere configurati e automatizzati fai da te. - Riconoscere i valori e i comportamenti esibiti.	Saluti e festeggiamenti attraverso i feed, senza programmatori.
Ricerca	Facile ricerca globale di contenuti, gruppi, utenti, messaggi, documenti, file, audio/video, dipendenti, menzioni e tag, ecc.	Ricerca disponibile per tutto.

Caratteristiche di empowerment

Tabella 3
Caratteristiche	Empuls	Posto di lavoro@Facebook
Gestione dei fondi di ricompensa	- Gestite i budget e i fondi per i premi. - Condividete i fondi con i diversi team. - Gestite i fondi con report e controlli di accesso.	Funzione non disponibile
Sondaggi Engagement Pulse	- Sondaggi Pulse per misurare l'impegno dei dipendenti. - Tasso di riempimento, stimoli e promemoria. - Approfondimenti utilizzabili attraverso tabelle e grafici. - Benchmarking con i dati del settore di riferimento. - Creazione con i migliori scienziati ed esperti comportamentali. - Configurazione della frequenza, della cadenza, del pubblico e degli intervalli. - Elementi utilizzabili per gli approfondimenti chiave dei sondaggi attraverso premi, riconoscimenti, comunicazione e altre funzionalità. - Accesso ai migliori consulenti indipendenti e alle società di consulenza per l'esecuzione.	Funzione non disponibile.
Feedback anonimo	- Raccogliere o fornire feedback anonimi su diverse dimensioni. - Misurare i sentimenti e le coorti di feedback.	Funzione non disponibile.
Modelli di sondaggio personalizzati	- Modelli pronti per l'onboarding dei dipendenti, L&D, assunzioni, uscite, diversità e inclusione e altri eventi simili del ciclo di vita dei dipendenti. - Traete spunti di riflessione dai report. - Modelli costruiti con le migliori società di consulenza in ogni area di competenza. - Se necessario, è possibile creare o utilizzare modelli propri.	Funzione non disponibile.

Caratteristiche della motivazione

Tecnologia

Tabella 5
Caratteristiche	Empuls	Posto di lavoro@Facebook
Esportazione e importazione di dati	Esportazione o importazione di file CSV o xls per utenti, premi, omaggi ecc. direttamente o tramite sistemi di terze parti come HRMS, SFTP ecc.	Esportazione dei dati utente in csv.
Reporting e analisi	- Rapporti su feed, gruppi, engagement, regali, premi, influencer, fondi, sondaggi, conversazioni ecc. - Diverse visualizzazioni, grafici e filtri. - Nudge generati dal sistema in base all'intelligence dei dati.	Rapporti su utenti, partecipazione, contenuti, messaggi, collaboratori, performance dei post.
Configurazioni personalizzate	- Templatizzazione delle e-mail per il branding personalizzato. - Controlli di accesso configurabili. - Whitelabelling fai-da-te di colori, landing page, logo ecc. - Flussi di lavoro di ricompensa personalizzati.	Solo il whitelabelling fai-da-te del logo ecc.
Integrazioni di terze parti	Integrazione con HRMS, HRIS, SSO, SFTP, SAML. Può integrarsi con Slack, Facebook, Microsoft Teams, Yammer su richiesta.	Disponibile tranne Slack, Microsoft teams, yammer ecc.
Abilitati al fai-da-te e al self-service	Prova gratuita, Completamente fai da te, Guide all'installazione, Risorse.	Prova gratuita, Completamente fai da te, Guide all'installazione, Risorse.
API per sviluppatori e applicazioni di mercato	API per sviluppatori pronte e applicazioni di mercato pertinenti.	Un marketplace di api e applicazioni molto grande.
App mobile e web	Accesso Android, iOS e web.	Accesso Andriod, iOS e Web.
Accesso	SAML, SSO, ADFS, Okta, One login e altre integrazioni.	Disponibile.
Lingue internazionali	Architettura in grado di supportare qualsiasi lingua globale.	Supporta tutte le principali lingue internazionali.
Sicurezza	- Registri di audit. - Conformità GDPR, ISO 27001. - Distribuzione locale e struttura cloud ibrida.	Conformità alle norme ISO, SOC 2 e GDPR.

Altri

Tabella 6
Caratteristiche	Empuls	Posto di lavoro@Facebook
Supporto	- SLA di up-time garantito del 99%. - Account manager dedicato. - Supporto via chat/bot 24/7. - Supporto via e-mail/telefono. - Supporto per l'implementazione e l'onboarding. - Supporto del partner di consulenza HR.	Solo supporto via chat/email.
Risorse	Blog, e-book, video, community, helpcentre, webinar, workshop, corsi di formazione.	Blog, e-book, video, community, Helpcentre, webinar, workshop, corsi di formazione.
Catalogo	- 20000+ Catalogo globale con donazioni Nonprofit, Perks, Giftcards, Esperienze, Cash cards, personalizzazione del catalogo e Omni channel rewarding (email/SMS/App). - Più di 75 paesi coperti. - Supporto di diverse valute e tassazioni geografiche.	Funzione non disponibile.
Prezzi	- Da 3 a 5 dollari per utente al mese per le PMI. - Prova gratuita con il fai-da-te. - Prezzi personalizzati per le aziende.	- Versione gratuita. - 4 dollari per utente al mese: Advanced. - 8 dollari per utente al mese: Enterprise.

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