25+ Aktivitas Membangun Tim Jarak Jauh untuk Karyawan

Kerja jarak jauh terdengar luar biasa, bukan?

Bersantai di rumah, bekerja dari sofa, membelai kucing. Namun sebenarnya, tidak demikian. Alasannya sederhana-para karyawan jarak jauh secara fisik sendirian, yang sangat membebani pikiran mereka.

Itulah mengapa beberapa aktivitas membangun tim yang mudah untuk karyawan jarak jauh menjadi sangat penting. Sudah banyak penelitian yang dilakukan. Meskipun ada hari libur tak terbatas, jadwal kerja yang fleksibel, dan yang lainnya, masalah dengan pekerjaan jarak jauh adalah kurangnya sentuhan manusia, yang hanya bisa dibangun dengan komunikasi yang konstan dan tanpa henti.

Namun pertanyaannya adalah, bagaimana cara membawanya ke dunia virtual? Di situlah aktivitas team building jarak jauh masuk.

Memulai aktivitas team building jarak jauh di platform intranet sosial

Membangun tim untuk karyawan jarak jauh tidak membutuhkan banyak usaha karena tidak perlu mengatur embel-embel, kursi, dan kotak makan siang saat merencanakannya. Sejujurnya, hanya ada empat hal yang dibutuhkan:

• Aplikasi konferensi video
• Ruang kantor
• Seorang manajer yang siap untuk itu
• Dan beberapa hasil bagi yang menyenangkan

Kedengarannya ini seperti hal yang mudah, bukan? Dibutuhkan sedikit usaha untuk melakukan aktivitas membangun tim jarak jauh. Dengan mengingat hal itu, kami akan membahas 25+ aktivitas team building virtual untuk pekerjaan yang tidak akan pernah bisa meningkatkan suasana hati dan produktivitas dengan perangkat lunak team building.

25+ Aktivitas Membangun Tim Virtual untuk Tim Jarak Jauh

Berikut ini adalah beberapa aktivitas membangun tim virtual yang mudah untuk karyawan jarak jauh Anda yang membuat mereka merasa seperti ikut merasakan budaya perusahaan.

1. Kisah hidup saya dalam 5 bagian

Tujuan utama dari aktivitas team building jarak jauh adalah untuk saling mengenal satu sama lain, dan apa yang lebih baik dari perkenalan singkat dalam 300 detik? Ini akan menjadi aktivitas membangun tim yang sempurna untuk proyek yang baru dibentuk di mana orang-orangnya hampir tidak mengenal satu sama lain, dan hal seperti ini akan membuat orang berbicara. Jika seseorang tidak terbuka untuk membuka diri, mereka bisa bercerita tentang kehidupan sekolah, kuliah, dan mantan pekerjaan mereka jika ada.

2. Tantangan daftar ember di tempat kerja

Kami sangat menyadari konsep menyimpan daftar keinginan di dalam benak kami, namun tantangan daftar keinginan di tempat kerja sedikit berbeda. Tanyakan kepada karyawan jarak jauh Anda apa yang akan mereka lakukan jika mereka bertemu dengan rekan kerja mereka di kehidupan nyata dan bukan di kotak-kotak dalam panggilan video.

Trust us, the number of inputs you’d get would be astonishing, from savoring something from one’s local eatery to traveling to Japan together. Make them up in pretty pictures and post them on Empuls - the ultimate social intranet platform for engagement.

3. 5 Besar

Bagian terbaik dari "Top-5" adalah bahwa kegiatan ini menyatukan kesukaan orang-orang. Pengaruh yang kuat dari aktivitas membangun tim jarak jauh ini adalah film, musik, pemain sepak bola, dan mobil.

Namun, versi yang lebih baik dari hal ini adalah dengan membahas 5 tugas teratas yang pernah dikerjakan seseorang, situs web dalam riwayat penelusuran, video yang ditonton di YouTube, komikus, dan semua hal lainnya. Biarkan percakapan mengalir dan saksikan para sahabat kerja yang sedang bekerja - semuanya berkat perangkat lunak pembangunan tim.

4. Percakapan tentang donat

Aspek penting dari aktivitas team building virtual yang menyenangkan adalah membangun hubungan baik dengan rekan satu tim. Donut adalah aplikasi yang menghubungkan orang-orang untuk menikmati secangkir kopi virtual atau, seperti namanya, "mengobrol di sekitar pendingin air". Aplikasi ini tersedia sebagai ekstensi di Slack dan sangat cocok untuk team building jarak jauh.

5. Sesi curah pendapat

Tidak mudah untuk berpikir sendiri - sungguh. Curah pendapat membutuhkan banyak sekali sel otak untuk mengarahkan perhatian dari segala hal dan fokus pada tugas yang ada. Aktivitas pembangunan tim virtual yang bagus untuk tim jarak jauh adalah sesi curah pendapat sesekali.

Dengan meletakkan masalah nyata di papan tulis virtual, biarkan penulis Anda bekerja tentang bagaimana sebuah produk dapat menjadi lebih baik bagi pelanggan, biarkan pembuat kode menulis salinan iklan, dan memunculkan kekuatan super yang tersembunyi dari tenaga kerja Anda.

6. Gunting kertas batu

Apakah ada yang lebih sederhana dari ini? Gunting kertas adalah pemanasan yang sempurna sebelum pertemuan Senin pagi, dan ini akan membangunkan seseorang. Buatlah orang-orang bertanding dalam ronde terbaik dari tiga orang dan habiskan waktu hanya 10 menit. Saksikan orang-orang menghilangkan kesuraman dengan tangan mereka menggunting, membekap, dan membungkus tangan orang lain-secara virtual.

7. Bulu, dengkuran, dan tangisan

Tidak ada yang bisa menggambarkan aktivitas team building jarak jauh yang lebih baik daripada berbagi foto bayi, kucing yang sedang berlari mengejar serangga, dan anjing yang sedang meringkuk untuk tidur- (permintaan maaf dari penulis, kucingnya menginjak keyboard).

With Empuls, the remote employees can share their pictures on Empuls, and the engagement person-in-chief can combine it all up in a video to share it across social platforms.

8. Makan malam tim di akhir pekan

Ya, kami tahu bahwa team building jarak jauh Anda tidak memiliki anggaran untuk menerbangkan orang-orang di akhir pekan untuk makan malam. Itulah mengapa kami melakukannya secara virtual. Bagikan kartu hadiah digital kepada anggota tim Anda dan rencanakan makan malam bulanan di akhir pekan. Mereka dapat memesan sesuai dengan tema hari itu, atau setidaknya satu hidangan harus sama di semua rumah. Lakukan konferensi video dan mengobrol sambil mengunyah makanan.

9. Program sukarelawan karyawan virtual

Banyak hal buruk yang terjadi di sekitar kita, dan kita tidak berdaya. Satu-satunya cara untuk mewujudkan sesuatu dan mendorong perubahan adalah dengan menyuarakan suatu tujuan secara digital. Karyawan dapat menjadi sukarelawan untuk program dan menyelenggarakan seminar untuk membicarakannya dengan mengorganisir penggalangan dana untuk kegiatan amal atau gerakan. Buatlah poster khusus yang dapat dibagikan kepada semua orang.

Banyak organisasi seperti For Good Causes yang membantu tujuan akhir para karyawan dengan berkontribusi pada kegiatan amal pilihan mereka.

10. Minggu ini dalam meme

Kita semua tahu bahwa satu orang di tempat kerja bisa saja membalas email dengan meme. Bagi Anda yang selalu menggunakan media sosial, mintalah teman kantor Anda untuk menggambarkan kejadian yang mereka alami minggu ini dalam bentuk meme dan tampilkan di layar.

The laughter fest is guaranteed! One way to make it even more interesting is to collage them and paste the best ones on Empuls and watch the people relate with high-fives and “I agree” remarks. Here’s an extra-plus: give a monthly prize of a digital gift card to the meme connoisseur of the month!

11. Malam akhir pekan film

Hal yang indah dari tim jarak jauh adalah titik kontak mereka dengan orang-orang yang berada di tempat yang jauh, menjadikan mereka sebagai teman terbaik. Dan sekarang dengan adanya jarak sosial yang perlu dipertimbangkan, kita harus menjalin ikatan yang lebih dari sekadar laporan. Dengan sesuatu seperti TwoSeven, menonton film atau acara TV.

Tidak ada yang lebih baik untuk melepas penat selain menonton episode The Office bersama rekan kerja Anda dan menceritakan kisah Dwight dan Michael sambil menemukan kisah Jim dan Pam (namun berhati-hatilah dengan etika di tempat kerja).

12. Mucikari ruang kerja sementara saya

Karena aktivitas team building jarak jauh berkisar pada orang-orang yang tergantung di tengah-tengah sofa, sebuah episode germo ruang kerja darurat saya akan menjadi hal yang bagus untuk dilakukan.

Adakan kontes untuk mengajak rekan-rekan kantor Anda mengerjakan target, dan jika mereka berhasil, berikan tim yang menang hadiah berupa renovasi kantor. Mengirim uang sudah kuno. Beralihlah ke kartu hadiah rumah dan tempat tinggal sebagai gantinya.

13. Klub buku virtual

Ini adalah metode ikatan yang selalu hijau g yang dapat memindahkan gunung dengan orang-orang dalam video dan membacakan bab favorit mereka. Tentu saja, cara ini mungkin tidak sebagus duduk di kursi dan membacakannya, namun cara ini memiliki nuansa yang nyaman. Buatlah peti harta karun buku - tempat penyimpanan buku-buku gratis dalam format digital untuk dilahap oleh para bibliofil di tempat kerja Anda.

14. Dua kebenaran dan kebohongan

Dua kebenaran dan kebohongan virtual bahkan lebih baik daripada yang melibatkan orang-orang yang duduk di seberang ruangan. Buatlah sebuah formulir google, ambil entri dari orang-orang, lalu jalankan survei dengan tiga pernyataan dari setiap orang. Mari kita lihat berapa banyak orang yang berbohong dan berapa banyak orang yang benar-benar pandai berbohong.

15. Aktivitas kesehatan & kebugaran tim

This makes for a great monthly affair. A peaceful yoga session with a trained guru or an in-house ab-workout maestro would get your teammates relaxed and pumped up for the end of the month as well as the start of next month. Share the invites out on Empuls and watch those spots fill up!

16. Bagikan rahasia Anda

Bukan, ini bukan tentang berbagi rahasia Anda, tetapi keterampilan rahasia Anda. Masing-masing dari kita memiliki bakat tersembunyi yang tidak hanya kita sembunyikan, tetapi kita telah mencapai sesuatu karenanya.

Entah itu sesuatu yang dilakukan seseorang untuk membuat hidup mereka mudah, hobi yang membuat mereka tetap terjaga sampai jam 3 pagi (Penggemar sepak bola, bersatulah!), atau strategi DIY untuk melunasi utang mahasiswa, dan itu akan menjadi acara bincang-bincang yang hebat selama 15 menit.

17. Kuis tentang Segala Sesuatu & Tidak Ada

Kita tidak sedang membicarakan aktivitas pembangunan tim jarak jauh yang lengkap dengan pertanyaan-pertanyaan sepele selama satu jam. Sebagai seorang manajer, pilihlah lima pertanyaan yang berkaitan dengan sebuah tema dan ajukan kepada semua anggota yang sedang menelepon.

Lihatlah mereka memutar otak dan membelalakkan mata mereka dengan rasa terkejut dan senang setelah ditanyai pertanyaan itu. Hubungkan dengan skenario pribadi dan biarkan obrolan mengalir. Anda akan mendapatkan tim yang sangat bersemangat dalam waktu 10 menit.

18. Hal-hal yang Sama dalam 300 Detik

Pasangkan dua orang dan biarkan mereka mencairkan suasana dengan mengobrol secara pribadi selama 5 menit. Setelah itu, tanyakan kepada mereka tentang tiga kesamaan yang mereka miliki, mulai dari sama-sama mengenakan piyama hitam hingga memiliki pulpen yang sama di atas meja. Hal ini akan menjadi dasar yang baik untuk menjalin persahabatan kerja yang akan berlangsung lama.

19. Membangun alur cerita

We tried this on Empuls, and the result was the most amazing thing that ever happened. Give your workforce an open cue and tell them to comment on a follow-up scenario to build a formidable, crazy, and ludicrous storyline. With Empuls, this thing shakes a leg as in our case, about 200 people commented one after the other to make a befitting storyline that made absolutely no sense but surely was a laughter-fest.

20. *Satu kata* dan saya masuk!

Aktivitas membangun tim jarak jauh ini tidak memakan waktu, namun dapat dengan mudah mempengaruhi suasana hati orang-orang. Silakan Anda bisa membangkitkan suasana hati mereka dengan kata seperti:

• Saya bersemangat, dan saya ikut!
• Saya kurang tidur, dan saya ikut!
• Saya pusing, dan saya ikut!

Ups, itu dari kategori Monday blues, tapi Anda sudah paham. Ini juga bisa menjadi pembuka percakapan yang baik di antara rekan satu tim di kemudian hari.

21. Minggu ini dalam berita utama

Headlining what happened in the past week might sound like news reading in assembly at school, but it is a great conversation kicker for getting a drooly weekend out of the way and getting people talking about what happened last week. With Empuls, make a News Bulletin group and let people brainstorm there every week. Watch the fingers unfurl with enthusiasm. Stay away from politics, though.

22. Pemanasan berdiri setiap hari

Aktivitas membangun tim jarak jauh ini menyatukan pekerjaan dan kehidupan pribadi dengan pertanyaan yang menyenangkan untuk memulai kumpul-kumpul dan stand-up harian, terutama pada hari Senin. Ajukan beberapa pertanyaan seperti:

• Buku apa yang sedang Anda baca akhir-akhir ini?
• Apakah ada acara TV yang bagus yang harus saya tonton?
• Apakah Anda memasak sesuatu yang lezat selama akhir pekan?
• Oke, satu genre film untuk seumur hidup Anda. Apa pilihanmu?
• Film apa yang Anda benci, tetapi semua orang menyukainya?
• Siapa yang Anda stalking di Instagram terakhir kali?

Pertanyaan-pertanyaan singkat ini bagus untuk membuat orang merasa nyaman dan membuat mereka merasa nyaman sebelum memulai bisnis pada stand-in harian.

23. Daftar putar tim

Get a grip on the workplace mood with Spotify! Make a collaborative playlist with everyone pitching their recommendations and urge every team to share theirs on Empuls. Witness the Queen’s, the David Guetta’s, the Rahman’s, and the Nusrat’s tango in one playlist.

24. e-Pictionary

This one never gets old. With Drawize, Pictionary is easier and more fun to do as a virtual team-building activity online on video. Brownie points for sharing the creative sketches on Empuls.

25. Happy hour

Yang satu ini untuk aktivitas membangun tim jarak jauh yang dapat mempererat hubungan pertemanan di tempat kerja. Bersantailah di Jumat malam dan berkumpullah dengan jenis minuman Anda-sesuatu yang keras dan sesuatu yang lembut dengan biskuit dan mulailah mengobrol.

Tambahkan dengan sesi kebenaran dan tantangan jika Anda dapat menahan minuman keras. Dan tunjuklah seorang pembawa acara yang tidak mabuk untuk menendang orang keluar dari panggilan jika ada yang tidak beres. Ini adalah salah satu permainan membangun tim virtual yang paling banyak dimainkan.

26. Sinterklas rahasia jarak jauh

Tunjuk satu orang untuk menjadi Sinterklas Rahasia pada Natal ini dan saksikan keseruannya dimulai! Kirimkan Poin kepada setiap karyawan jika perlu dan izinkan mereka untuk mengirim kartu hadiah kepada orang yang dituju dengan pesan pribadi. Ini adalah aktivitas membangun tim virtual yang hebat dan menyenangkan dengan hadiah yang cukup besar.

27. Apa masalahnya?

Mari kita kembali ke masa-masa sekolah ketika seorang anak membacakan dengan lantang peristiwa dan kejadian yang sedang berlangsung di seluruh dunia. Hal ini hampir sama, karena orang-orang dapat memanjakan diri selama sekitar 10 menit di awal setiap minggu dan mendiskusikan masalah besar di seluruh berita. Buatlah beberapa aturan batas seperti menjauhi politik yang berisiko dan tidak lebih dari dua menit untuk satu genre agar semua orang merasa diikutsertakan,

28. Pencairan Minat dalam Minat

Mulailah dengan sebuah isyarat dan biarkan orang-orang menyampaikan rekomendasi mereka: buku yang mereka baca dari awal sampai akhir, film yang menarik perhatian mereka, destinasi liburan yang tidak sabar untuk dikunjungi, dan banyak lagi. Saksikan mereka berbaur, mengikuti minat yang sama, dan raih sesi pencair suasana yang sempurna dengan para pemula dan yang sudah berpengalaman.

29. Game Night

Ramaikan malam permainan Anda dengan berbagai pilihan, termasuk putaran mendebarkan dari permainan kartu hatiyang sempurna untuk ikatan tim dan menambahkan keunggulan kompetitif pada pertemuan virtual Anda. Dari catur catur hingga setumpuk kartu as dan sekop, akhiri minggu yang sibuk dengan permainan selama 30 menit bersama tim Anda dan jadilah lebih akrab dengan teman-teman virtual Anda.

Siap untuk menghidupkan semangat di tim jarak jauh Anda?

This list of fun virtual team-building activities would throw out the loneliness, desperation, and boredom in the trash and make work from home exciting. And about our secret tool to manage remote teams, here’s a thing or two about Empuls.

Empuls is an all-in-one Employee Engagement and Social Intranet Platform for small to large companies. Improve employee productivity, performance & retention with an easy-to-use engagement application. Want to know more? Book a demo or start a free trial now!