Sur cette page
Xoxoday a récemment organisé un événement phare pour ses clients, "Convergence", destiné aux professionnels des ressources humaines de divers secteurs d'activité, au Hilton de Bangalore. Contrairement aux méthodes traditionnelles de mise en réseau telles que les tables rondes et les débats d'experts, l'événement a offert un cadre détendu à nos clients. Cet événement était notre façon d'exprimer notre gratitude à nos clients pour leur soutien et leurs contributions.
Nous avons eu le plaisir d'accueillir 60 invités, dont des clients, des partenaires et des prospects tels que WebEngage, AT&T, ITILITE Technologies, Moonfrog, Larsen & Toubro, ANZ, Volvo, Rakuten et Dr. Reddy's. La soirée comprenait des sessions de quiz interactives avec des prix à la clé, un spectacle comique d'Anmol Garg et un jeu tabou unique sur les ressources humaines. L'événement a été l'occasion de nouer des contacts, de dîner et de boire un verre. Voici quelques moments forts de la soirée :
Anjan, vice-président des ressources humaines chez Northern Trust, a déclaré : "C'était une expérience fabuleuse un vendredi soir. On ne peut pas demander mieux. Il y a eu beaucoup de réseautage, beaucoup de gens à rencontrer, et aussi du plaisir et des rires. Merci donc à Xoxoday d'avoir organisé cet événement.
Un autre moment fort de la soirée a été le lancement de notre rapport sur le R&R, qui a marqué une étape importante. Reconnaissant que les programmes d'engagement et de R&R ont évolué, nous avions besoin d'un rapport sur les tendances en matière de R&R des employés. Rapport sur les tendances en matière de reconnaissance et de récompense des employés qui offre des informations précieuses sur les pratiques en matière de reconnaissance et de récompense dans divers secteurs d'activité et zones géographiques.
Ritesh Zacharias, responsable du programme R&R chez Rakuten, a fait part de son expérience positive : "Je travaille avec Rakuten, je m'occupe du cadre des récompenses et ce fut une expérience fantastique, avec une grande hospitalité".
Les participants, comme Anita, responsable des ressources humaines chez Decision Foundry, ont fait part de leurs commentaires positifs. Elle a déclaré : "L'événement a été une expérience précieuse car il a rassemblé un grand nombre de professionnels des ressources humaines. Cela a été particulièrement bénéfique et j'ai eu l'occasion de rencontrer de nombreuses personnes. Je vous remercie.
Au milieu des rires, de la joie et des expériences partagées, cette rencontre a été exactement ce que beaucoup attendaient avec impatience et ce qu'ils attendront probablement à l'avenir. Uma Murali, responsable des ressources humaines chez Artpark, a déclaré : "Pour moi, l'expérience a été formidable, j'aurais seulement aimé qu'elle soit plus longue et que nous ne soyons pas obligés de rentrer si tard. Mais c'est une expérience formidable et nous attendons avec impatience d'autres événements de ce type." La participation a été excellente et les réactions, consignées dans une vidéo, ont été extrêmement positives. Voyez par vous-même :
Cet événement a prouvé le bien-fondé de l'adage suivant : "Seul, on peut faire peu ; ensemble, on peut faire beaucoup". Nous sommes reconnaissants d'avoir eu l'occasion de renouer avec nos précieux clients et nous nous réjouissons à l'idée de participer à de nombreux autres engagements de ce type à l'avenir.
