• Beranda
  •  Lain-lain

Xoxoday Menyelenggarakan Acara Pelanggan Utama, Convergence, di Bangalore

Xoxoday menyelenggarakan acara pelanggan unggulan, Convergence. Acara jaringan yang menyenangkan ini menghadirkan 63 profesional SDM untuk terlibat dan bersantai.
Event 3 mins

30 Kutipan Keterlibatan Karyawan untuk Menginspirasi dan Memotivasi

Miscellaneous 3 mins
Kutipan Keterlibatan Karyawan untuk Menginspirasi dan Memotivasi

Employee Survey Templates: Ready-to-Use Surveys for Actionable Insights

Miscellaneous 13 mins
Templat Survei Karyawan

70+ Pertanyaan Wawancara Keluar bagi Manajer untuk Meningkatkan Kepemimpinan & Retensi

Miscellaneous 8 mins
Pertanyaan Wawancara Keluar untuk Manajer

70 Pertanyaan Survei Karyawan Tentang Budaya untuk Memperkuat Keterlibatan di Tempat Kerja

Miscellaneous 14 mins
Pertanyaan Survei Karyawan
Xoxoday Menyelenggarakan Acara Pelanggan Utama, Convergence, di Bangalore
Xoxoday menyelenggarakan acara pelanggan unggulan, Convergence. Acara jaringan yang menyenangkan ini menghadirkan 63 profesional SDM untuk terlibat dan bersantai.
3 Mins
Kutipan Keterlibatan Karyawan untuk Menginspirasi dan Memotivasi
30 Kutipan Keterlibatan Karyawan untuk Menginspirasi dan Memotivasi
Kutipan keterlibatan karyawan dari para pemimpin dan pemikir terkenal yang akan menginspirasi tim Anda dan menumbuhkan budaya keterlibatan dan produktivitas.
3 Mins
Templat Survei Karyawan
Employee Survey Templates: Ready-to-Use Surveys for Actionable Insights
Employee surveys are essential for understanding workplace engagement, culture, and retention. This guide covers ready-to-use employee survey templates to help organizations collect meaningful feedback, analyze insights, and take action to enhance employee experience.
13 Menit
Pertanyaan Wawancara Keluar untuk Manajer
70+ Pertanyaan Wawancara Keluar bagi Manajer untuk Meningkatkan Kepemimpinan & Retensi
Wawancara keluar memberikan wawasan yang berharga tentang efektivitas kepemimpinan dan budaya tempat kerja. Panduan ini mencakup 50 pertanyaan wawancara keluar bagi para manajer, membantu organisasi mengumpulkan umpan balik yang jujur, memperbaiki praktik manajemen, dan meningkatkan strategi retensi karyawan.
8 Menit
Pertanyaan Survei Karyawan
70 Pertanyaan Survei Karyawan Tentang Budaya untuk Memperkuat Keterlibatan di Tempat Kerja
Budaya perusahaan yang kuat meningkatkan keterlibatan, kepuasan kerja, dan retensi karyawan. Panduan ini memberikan 50 pertanyaan survei budaya karyawan untuk mengukur nilai-nilai tempat kerja, efektivitas kepemimpinan, dan inklusivitas. Gunakan wawasan ini untuk membangun budaya di mana karyawan merasa dihargai dan termotivasi.
14 Mins
Apa yang Dilakukan SDM
Mematahkan Mitos SDM: Apa yang Dipikirkan Orang vs Apa yang Dilakukan HR
Hubungi mereka ketika Anda berada dalam masalah. Hubungi mereka saat Anda membutuhkan suntikan 'Re-Think'. Hubungi mereka saat Anda ingin bersorak dan merayakannya. Hanya saja, jangan panggil mereka HR. Mereka selalu lebih dari itu. Singkirkan mitos-mitos umum tentang HR dan pelajari apa yang orang pikirkan vs. apa yang sebenarnya dilakukan oleh HR.
6 Menit

Jadikan kisah pertumbuhan Anda bermanfaat

Terhubung dengan pakar jaringan kami untuk mendukung bisnis Anda dengan penghargaan, insentif, dan infrastruktur pembayaran global kami