Memilih Vendor Tinjauan Penglibatan Pekerja Teratas

Bagaimana jika ada cara untuk mengukur hanya satu faktor pengalaman pekerja di syarikat anda - dan satu faktor mempunyai kuasa untuk menjadikan pekerja anda lebih produktif, lebih mementingkan kerja mereka, dan pergi ke atas dan seterusnya untuk menggembirakan pelanggan anda?

Ia hampir kedengaran terlalu bagus untuk menjadi kenyataan! Tetapi tidak - itulah yang boleh dilakukan oleh tahap penglibatan pekerja yang tinggi untuk perniagaan anda.

Jadi apakah penglibatan pekerja, bagaimana anda boleh mengukurnya, dan siapa yang boleh anda percayai untuk membantu anda di sepanjang jalan untuk meningkatkan tahap penglibatan pekerja? Itulah yang akan kita bincangkan dalam catatan blog ini.

Mari kita mulakan!

Bagaimanakah anda perlu memilih vendor tinjauan penglibatan pekerja?

Vendor tinjauan penglibatan pekerja terbaik mempunyai satu persamaan - mereka adalah rakan kongsi, bukan hanya platform. Mereka sepatutnya dapat menunjukkan dengan jelas bagaimana mereka akan menjimatkan masa anda, menjimatkan wang anda, dan menjimatkan usaha anda juga.

Apabila anda mencari pembekal tinjauan penglibatan pekerja untuk organisasi anda, terdapat tiga bidang utama yang perlu dipertimbangkan dalam carian anda.

1. Kepakaran

• ✅ Adakah vendor mempunyai pengalaman dengan tinjauan penglibatan?
• ✅ Adakah reka bentuk kaji selidik itu berasaskan penyelidikan?
• ✅ Bolehkah vendor membantu anda mentafsir hasil tinjauan?
• ✅ Adakah vendor menyediakan rancangan untuk tindakan pasca tinjauan dan bimbingan?

2. Teknologi

• ✅ Adakah vendor menawarkan sokongan teknikal pada setiap fasa projek?
• ✅ Bolehkah vendor mengintegrasikan sistem ke dalam persekitaran IT anda yang sedia ada?
• ✅ Adakah vendor mempunyai banyak pengalaman menyediakan penyelesaian IT untuk syarikat saiz dan skala anda?

3. Kemudahan Penggunaan

• ✅ Adakah kaji selidik ini mudah digunakan dan intuitif untuk dijawab oleh responden?
• ✅ Berapa cepat anda boleh mengakses hasil dan laporan?
• ✅ Adakah pelaporan yang disediakan mudah digunakan dan intuitif?
• ✅ Adakah hasilnya jelas dan bermakna dan dibahagikan kepada kumpulan yang berbeza?

Walaupun kos adalah faktor penting jika anda menyelesaikan produk yang menjimatkan wang dalam jangka pendek, apakah kos yang anda tanggung dalam jangka panjang?

Lagipun, seperti yang kita bincangkan di atas, kekurangan penglibatan pekerja membebankan perniagaan beratus-ratus bilion dolar setiap tahun. Anda perlu melabur dalam platform tinjauan penglibatan pekerja terbaik untuk keperluan anda.

Pertimbangkan Empuls , vendor tinjauan penglibatan pekerja terbaik.

Jika anda sedang mencari penyelesaian yang memenuhi semua kriteria di atas dan banyak lagi, anda harus mempertimbangkan untuk menggunakan Empuls sebagai vendor tinjauan penglibatan pekerja.

Dengan Empuls , anda boleh mempunyai penyelesaian tersuai yang lengkap untuk mengukur penglibatan menggunakan tinjauan dan mengambil tindakan ke atas penambahbaikan.

Ini semua satu penyelesaian yang memecahkan silo yang memisahkan orang dan memastikan organisasi anda terus maju.

Mari lihat beberapa ciri Empuls untuk tinjauan penglibatan pekerja .

1. Ia mewujudkan peta ringkas budaya anda dengan hanya beberapa soalan pendek.

Empuls bergabung tenaga dengan SHRM, pihak berkuasa terkemuka dalam budaya pekerja, untuk mencipta tinjauan nadi yang singkat tetapi sangat berkesan.

Anda tidak perlu lagi menghantar tinjauan yang panjang sekali setahun dan tertanya-tanya bagaimana pekerja anda melakukannya di antara - anda boleh meninjau mereka dengan cepat dan kerap, jadi anda sentiasa tahu apa yang berlaku dalam organisasi anda. Dan dengan kelajuan perubahan hari ini, itu penting.

2. Ia berintegrasi dengan sistem yang telah digunakan oleh pekerja anda setiap hari.

Anda boleh menyepadukan Empuls dengan Slack untuk menjadikan usaha tinjauan penglibatan anda lebih berkesan. Contohnya, anda boleh menggunakan Slack untuk menjalankan tinjauan nadi penglibatan pekerja masa nyata dalam sistem itu sendiri untuk mendapatkan gambaran pantas tentang perasaan pekerja pada bila-bila masa.

Anda juga boleh menghantar peringatan Slack kepada pekerja untuk melengkapkan tinjauan penglibatan yang lebih lama, jadi kadar penyertaan tinjauan anda adalah besar.

3. Anda boleh mengukur apa yang benar-benar penting dan difahami pada tahap yang mendalam.

Apabila anda menjalankan tinjauan penglibatan pekerja, anda perlu memahami maksud semua maklumat yang anda kumpulkan benar-benar.

Empuls membawa anda melalui pemacu penglibatan teras, mencipta papan pemuka interaktif dengan cerapan terperinci tentang kesihatan organisasi anda. Anda akan segera melihat anomali dan kawasan yang perlu diambil tindakan.

4. Anda boleh mendapatkan pelan tindakan segera dan gangguan susulan.

Setelah tinjauan penglibatan anda telah dijalankan, fikirkan perkara yang perlu dilakukan seterusnya. Tetapi dengan Empuls , anda akan mendapat tindakan yang diluluskan pakar untuk diambil untuk melakukan lebih banyak perkara yang berfungsi dengan baik, membetulkan masalah dan menetapkan pasukan anda pada jalan yang betul.

Malah ia akan mengganggu pengurus dan pemimpin untuk menjadi proaktif dan bukannya menunggu sehingga penglibatan telah menjadi rendah.

Ini hanyalah beberapa daripada banyak faedah menggunakan Empuls sebagai vendor tinjauan penglibatan pekerja anda. Dapatkan gabungan automasi, penyesuaian dan penyepaduan yang sempurna dalam satu platform yang mudah digunakan.

Mencari syarikat tinjauan penglibatan pekerja terbaik

Penglibatan pekerja adalah metrik kritikal untuk diketahui oleh organisasi anda - tetapi memikirkan cara mengukur dan apa yang perlu dilakukan dengan hasil anda adalah rumit. Jangan pergi sendiri!

Mencari rakan kongsi yang dipercayai untuk melaksanakan tinjauan yang betul, tanya soalan sebenar yang perlu anda ketahui, dan berikan data yang jelas dan menyeluruh akan meletakkan anda di jalan untuk meningkatkan kadar penglibatan pekerja.

Ini bermakna organisasi anda akan ditubuhkan untuk berjaya pada hari ini dan pada masa hadapan. Memilih tinjauan penglibatan pekerja boleh menjadi mudah apabila anda pergi bersama pakar yang dipercayai di Empuls .

Mereka akan berada di sini untuk anda, daripada mereka bentuk kadens tinjauan dan penghantaran yang berfungsi untuk organisasi anda melaksanakan penyelesaian yang boleh diambil tindakan berdasarkan hasil anda. Tempah demo anda hari ini dan lihat sendiri!