Encuestas a los empleados
No se puede mejorar algo que no se puede medir. Descubre las mejores prácticas e ideas para realizar encuestas a tus empleados y tomarles el pulso.
Guía para realizar encuestas de retorno a la oficina con el fin de recabar eficazmente la opinión de los empleados
Descubra cómo llevar a cabo eficazmente una encuesta de vuelta a la oficina para medir el sentimiento y las preferencias de los empleados. Conozca las mejores prácticas, las preguntas clave y cómo plataformas como Empuls pueden transformar los comentarios en información práctica, garantizando una transición fluida de vuelta al lugar de trabajo.
Encuestas de Sentimiento de los Empleados: Guía para conocer las necesidades de su equipo
Descubra cómo las encuestas de opinión de los empleados pueden impulsar el compromiso y la productividad mediante la recopilación de información sobre el estado de ánimo y la satisfacción en el lugar de trabajo de su equipo.
Encuestas de satisfacción de empleados para obtener información precisa
Empresas de encuestas de satisfacción de empleados: Explore los principales proveedores que ofrecen información práctica para mejorar la satisfacción de los empleados en el lugar de trabajo.
Programas de escucha de empleados: Por qué toda empresa necesita uno
Los programas para escuchar a los empleados pueden transformar los comentarios en acciones. Descubra sus tipos, ventajas y pasos para implantar con éxito un programa de impacto duradero.
The Rewards & Recognition Revolution: Unveiling Employee Preferences in 2025
El informe Empuls Recognition and Rewards Trends Report 2024 aborda el diseño de marcos de reconocimiento, el equilibrio entre recompensas monetarias y no monetarias y la celebración de la trayectoria de los empleados.
Encuesta de empleados: Qué hacer, qué no hacer y buenas prácticas
Una encuesta de empleados es una herramienta organizativa cuyo objetivo es recabar opiniones de los empleados sobre su experiencia laboral.
7 errores a evitar durante el proceso de feedback de los empleados
El proceso de retroalimentación de los empleados puede hacer o deshacer el nivel de cordura de su organización. Evite estos errores y allane el camino hacia el éxito.
El qué, el porqué y el cómo de la puntuación de los promotores netos de los empleados y por qué debería preocuparse por ella
El compromiso de los empleados es muy importante, ya sea una empresa nueva o una multinacional. Aquí está todo lo que necesita saber sobre la puntuación del promotor neto de los empleados.
Guía completa de las encuestas de compromiso de los empleados - La mejor manera de medir el compromiso
¿Qué es una encuesta de compromiso de los empleados y cómo mueve montañas? Aquí tienes todo lo que necesitas saber al respecto en detalle.
La receta perfecta para el programa de sugerencias de los empleados: De la caja a la sala de juntas
Los buzones de sugerencias han muerto, pero los programas de sugerencias de los empleados siguen vivos como una herramienta muy productiva. He aquí cómo la dirección puede sacarle mucho partido.
