Empuls Linee guida per il guest blogging
Grazie per aver mostrato interesse a contribuire al blog Empuls ! Amiamo i contributi degli ospiti perché ci permettono di ricevere approfondimenti da parte di esperti e di fornire contenuti su argomenti diversi per i nostri lettori di nicchia.
Ogni giorno riceviamo molte richieste e non tutte vengono selezionate. Per aiutarvi a capire cosa ci aspettiamo, abbiamo raccolto alcune linee guida per darvi le migliori possibilità di successo.
I nostri lettori sono: Professionisti delle risorse umane, responsabili delle risorse umane, responsabili del coinvolgimento e dell'esperienza dei dipendenti e aziende che cercano di capire i modi migliori per creare una forza lavoro felice e coinvolta.
Accettiamo guest post sui seguenti argomenti:
- Tendenze e best practice della tecnologia HR
- Leadership di pensiero in ambito HR
- Coinvolgimento dei dipendenti
- Riconoscimenti e premi
- Cultura organizzativa
- Esperienza dei dipendenti
- Comunicazione con i dipendenti
- Lavoro a distanza e ibrido
- Vantaggi e benefici per i dipendenti
- Motivazione dei dipendenti
- Mantenimento dei dipendenti
- Gestione delle prestazioni dei dipendenti
- Feedback e sondaggi per i dipendenti
Alcune indicazioni da tenere presenti:
➼ In primo luogo, collaboreremo e decideremo un argomento che sia in linea con la nostra attività.
➼ Una volta concordato l'argomento, condividerete lo schema del blog, poiché questo ci aiuta a vedere il quadro generale di come creerete il blog. La scaletta comprende la pianificazione dei sottotitoli e dei contenuti da inserire in ogni sottotitolo (basta che ce li indichiate, non è necessario che siano dettagliati). Non iniziate a scrivere se non avete fatto questo!
➼ Una volta approvata la bozza del blog, comunicateci la tempistica per sottoporre il vostro blog alla nostra revisione.
➼ Dopo aver completato il blog, inviatecelo su Google Doc. Assicuratevi che le impostazioni di condivisione siano abilitate a "Chiunque abbia il link" e dateci l'accesso "modifica". Non accettiamo i PDF. Quindi evitate di usarli.
➼ Di solito ci vogliono 1-2 settimane per esaminare un blog. Siate quindi pazienti finché i nostri redattori non torneranno da voi con le modifiche necessarie.
➼ Dopo la pubblicazione del vostro blog, il contenuto sarà di proprietà di Empuls.
➼ Non accettiamo contenuti promozionali o che costituiscano un mero schema di link-building. Accettiamo solo contenuti altamente pertinenti e di alta qualità.
➡ Attenzione: non pubblicheremo il vostro blog se presenta problemi di plagio o se include contenuti promozionali (link alla vostra homepage o alla pagina del vostro servizio/prodotto). Tuttavia, accettiamo 1 link esterno (che deve reindirizzare a una pagina del blog) in cambio di un link da un sito web di DR 75+.
➼ In primo luogo, collaboreremo e decideremo un argomento che sia in linea con la nostra attività.
➼ Una volta concordato l'argomento, condividerete lo schema del blog, poiché questo ci aiuta a vedere il quadro generale di come creerete il blog. La scaletta comprende la pianificazione dei sottotitoli e dei contenuti da inserire in ogni sottotitolo (basta che ce li indichiate, non è necessario che siano dettagliati). Non iniziate a scrivere se non avete fatto questo!
➼ Una volta approvata la bozza del blog, comunicateci la tempistica per sottoporre il vostro blog alla nostra revisione.
➼ Dopo aver completato il blog, inviatecelo su Google Doc. Assicuratevi che le impostazioni di condivisione siano abilitate a "Chiunque abbia il link" e dateci l'accesso "modifica". Non accettiamo i PDF. Quindi evitate di usarli.
➼ Di solito ci vogliono 1-2 settimane per esaminare un blog. Siate quindi pazienti finché i nostri redattori non torneranno da voi con le modifiche necessarie.
➼ Dopo la pubblicazione del vostro blog, il contenuto sarà di proprietà di Empuls.
➼ Non accettiamo contenuti promozionali o che costituiscano un mero schema di link-building. Accettiamo solo contenuti altamente pertinenti e di alta qualità.
➡ Attenzione: non pubblicheremo il vostro blog se presenta problemi di plagio o se include contenuti promozionali (link alla vostra homepage o alla pagina del vostro servizio/prodotto). Tuttavia, accettiamo 1 link esterno (che deve reindirizzare a una pagina del blog) in cambio di un link da un sito web di DR 75+.
Requisiti del blog ospite
- I blog devono essere lunghi almeno 2000-2500 parole: Questo è un punto di forza per i nostri lettori e li aiuta a capire un argomento in profondità. Qualsiasi lunghezza superiore a quella indicata è ben accetta.
- Dividete i contenuti in sezioni chiare per facilitarne la lettura: La presentazione dei contenuti è fondamentale per noi e per validi motivi. Non ha senso produrre un contenuto che sia difficile da leggere per i nostri lettori. Suddividete i contenuti in sezioni che comprendano titoli, sottotitoli, elenchi puntati, ecc. Le infografiche sono molto apprezzate.
- Mantenere un tono formale/conversazionale: Vogliamo contenuti coinvolgenti e non robotici. Produciamo contenuti interessanti per i blog e non noiose pagine di Wikipedia. Pur avendo la libertà di mostrare il vostro senso dell'umorismo, evitate di fare affermazioni che possano scatenare polemiche.
- Il vostro blog deve essere al 100% privo di plagio: Prendiamo sul serio il plagio. Disponiamo di strumenti adeguati per monitorare questo aspetto. Non copiate e incollate contenuti da altri siti web. Assicuratevi che il vostro blog sia al 100% originale e di alta qualità.
- Citate le fonti quando necessario: Come esperti, capiamo che ciò che affermate è vero, ma i nostri lettori potrebbero non esserne così sicuri. Ad esempio, se affermate che "il coinvolgimento dei dipendenti è aumentato del 65%", vorremmo che aggiungeste un link credibile a sostegno di questa affermazione. Assicuratevi di non utilizzare dati che risalgono a più di 2-3 anni fa. Vogliamo che siano recenti e rilevanti.
- Interlink ad almeno 4-5 altri blog di Empuls: Ammiriamo quando i blogger ospiti fanno il passo più lungo della gamba per trovare alcuni dei nostri articoli esistenti e collegarli al loro blog.
- Concludere il blog con riflessioni utili: Riassumere l'argomento e creare una conclusione che abbia un impatto sui lettori. Noi preferiamo così.
Procedura diinvio
➼ Quando ci proponete un argomento, assicuratevi di fare una rapida ricerca per vedere se l'argomento esiste già.
➼ Inviate gli argomenti e le idee suggerite a cs@xoxoday.com.
➼ Quando ci inviate un'e-mail, includete i link ad alcuni dei vostri lavori pubblicati, in quanto questo ci aiuta a comprendere meglio la vostra esperienza e il vostro stile di scrittura.
➼ Dopo aver ricevuto il vostro blog, ci riserviamo il diritto di ottimizzarlo per il SEO, modificarlo o rifiutarlo se la qualità non soddisfa le nostre aspettative.
➼ Esamineremo il contenuto per verificarne l'originalità e la leggibilità, dopo di che il vostro pezzo sarà pubblicato.
➼ Quando ci proponete un argomento, assicuratevi di fare una rapida ricerca per vedere se l'argomento esiste già.
➼ Inviate gli argomenti e le idee suggerite a cs@xoxoday.com.
➼ Quando ci inviate un'e-mail, includete i link ad alcuni dei vostri lavori pubblicati, in quanto questo ci aiuta a comprendere meglio la vostra esperienza e il vostro stile di scrittura.
➼ Dopo aver ricevuto il vostro blog, ci riserviamo il diritto di ottimizzarlo per il SEO, modificarlo o rifiutarlo se la qualità non soddisfa le nostre aspettative.
➼ Esamineremo il contenuto per verificarne l'originalità e la leggibilità, dopo di che il vostro pezzo sarà pubblicato.
Prima di partire
Il nostro team interno condividerà il vostro blog su diverse piattaforme di social media (Facebook, LinkedIn e Twitter) per aumentare la portata e la visibilità del blog.
