Daftar Isi

Selama beberapa tahun terakhir, tempat kerja telah berubah secara dramatis dengan menyertakan orang-orang dari semua kelompok usia dan latar belakang budaya yang berbeda. Orang-orang juga cenderung lebih banyak bersosialisasi di tempat kerja saat ini saat makan siang atau di tempat minum.

Bagian penting dari interaksi sosial adalah selera humor yang baik, terutama humor situasional yang dapat dipahami oleh rekan kerja Anda. Banyak orang yang masih ragu-ragu untuk menyampaikan lelucon lucu di tempat kerja karena takut dianggap tidak profesional atau menyinggung perasaan seseorang.

Namun, humor yang enak dapat menjadi cara yang sangat baik untuk meningkatkan dinamika sosial di tempat kerja dan mendorong kolaborasi yang lebih baik. Kami tidak hanya mengatakan itu. Ternyata serangkaian penelitian yang dilakukan oleh London Business, MIT dan Wharton telah menunjukkan dampak positif dari humor terhadap kehidupan kerja, seperti yang dilaporkan oleh Harvard Business Review.

Secara psikologi, tertawa dapat mengurangi stres dan kebosanan. Pada saat yang sama, hal ini meningkatkan keterlibatan dan kesejahteraan. Selain memacu kreativitas dan kolaborasi, tertawa kecil atau terkekeh pun dapat meningkatkan ketepatan analisis dan produktivitas.

Tertawa menginduksi perubahan fisik dalam tubuh dengan meningkatkan asupan "udara yang kaya oksigen" untuk meningkatkan pelepasan endorfin di otak.

Selain itu, humor juga dapat menstimulasi sirkulasi dan membantu relaksasi otot, yang membantu mengurangi gejala stres secara fisik. Profesor Harvard Business School, Alison Beard, membagikan penelitiannya dalam artikel berjudul "Memimpin dengan Humor."

Mengingat bagaimana tim telah didistribusikan dan bekerja dari jarak jauh sejak bulan Maret, tertawa merupakan kebutuhan utama di tengah-tengah tekanan pandemi. Lelucon kantor yang sehat dan tepat waktu dapat mencairkan ketegangan dan membuat semua orang lebih dekat dengan tertawa bersama.

Manfaat humor di tempat kerja

Semua orang adalah komika, namun hanya sedikit yang tahu pentingnya humor yang baik di tempat kerja. Berikut ini beberapa manfaat lelucon bagi rekan kerja untuk memulai.

1. Pengusir stres

Hanya sedikit hal yang berguna seperti tertawa yang baik dalam mengurangi stres dan membantu orang berkumpul. Lelucon yang tepat dapat meredakan situasi yang berpotensi menjadi pelik (dan canggung) dan memungkinkan karyawan untuk berkolaborasi dengan lebih baik.

2. Membuat orang lain merasa nyaman

Karyawan baru atau kolega dari departemen yang berbeda mungkin sering kali merasa kurang nyaman saat bercakap-cakap. Humor yang sehat bertindak sebagai pencair suasana dan membuat orang tidak terlalu formal dan lebih bersahabat. Hal ini berdampak langsung pada produktivitas karyawan.

3. Persahabatan kerja yang lebih baik

Mengingat bahwa sebagian besar hari kerja dihabiskan di tempat kerja, orang tentu ingin bekerja dengan rekan kerja yang mereka sukai.

Humor adalah cara yang sangat baik untuk menarik perhatian orang dan menjalin pertemanan. Ketika orang-orang memiliki persahabatan satu sama lain, mereka dapat mengarungi tujuan dan rintangan bersama dengan lebih positif. Sangat penting bagi tim untuk selaras. Mereka dapat melakukan banyak hal bersama-sama!

4. Lebih banyak kreativitas

Humor membantu merilekskan suasana hati dan membuat orang berpikir lebih bebas tanpa dibatasi oleh kritik dari dalam dirinya. Hal ini memungkinkan mereka untuk melihat segala sesuatu secara lebih inovatif dan berpotensi mengembangkan solusi baru untuk masalah.

💡
Sebuah penelitian dari Harvard Business Review menunjukkan bahwa melontarkan lelucon di tempat kerja dapat membuat orang terlihat lebih kompeten. Selain itu, hal tersebut dapat menciptakan budaya penghargaan ketika orang-orang berada dalam gelombang yang sama di tempat kerja.

5. Membangun kepercayaan

Tertawa adalah sinyal sosial bagi orang-orang. Orang dapat menjadi lebih disukai di tempat kerja dan menginspirasi kepercayaan pada rekan kerja, bawahan, dan bahkan atasan mereka. Penelitian secara konsisten menunjukkan bahwa orang yang lebih disukai dan mudah didekati akan mendapatkan kepercayaan dan membentuk hubungan kerja yang lebih kuat.

6. Meningkatkan semangat kerja

Lingkungan kantor yang mendorong humor akan menciptakan tempat kerja yang lebih bahagia bagi karyawan. Tentu saja, aktivitas perusahaan yang menyenangkan di tempat kerja memang sangat bermanfaat, namun ada sesuatu yang lebih pribadi tentang lelucon.

Berkat humor, karyawan akan menantikan untuk datang ke tempat kerja (atau masuk ke laptop mereka) setiap hari dan termotivasi untuk memberikan yang terbaik untuk pekerjaan mereka.

We at Empuls appreciate a good old joke at work, which is why to help managers, coworkers, and subordinates lighten the mood online now and then, we have compiled a list of 14 timeless jokes of the day's work that can never go wrong.

Cobalah untuk mencobanya!

Lelucon terbaik dan lucu untuk rekan kerja

1. Saya senang ketika saya pulang kerja lebih awal untuk memberi kejutan kepada istri saya di rumah, dan dia menyambut saya dengan tiga kata yang kuat: "Apakah kamu dipecat?"

2. Tinjauan kinerja tahunan saya mengatakan bahwa saya kurang "semangat dan intensitas". Saya kira manajemen belum pernah melihat saya sendirian dengan Big Mac.

3. Saya menjalani wawancara kerja hari ini. Pewawancara mengatakan bahwa saya akan mulai dengan gaji $3.000 per bulan, dan setelah tiga bulan, saya akan mendapatkan $3.500 per bulan. Saya katakan kepada mereka bahwa saya akan mulai dalam tiga bulan.

Membuat lelucon di tempat kerja

4. Saya mencintai pekerjaan saya. Akhir-akhir ini, rekan-rekan kerja memberi nama pada makanan di kulkas kantor. Saat ini saya sedang makan sandwich bernama Mary; sungguh manis!

5. Pemberi kerja: "Kami membutuhkan seorang profesional yang bertanggung jawab untuk pekerjaan ini." Pelamar kerja: "Bu, Anda menemukan orang yang tepat. Dalam pekerjaan saya sebelumnya, setiap kali terjadi kesalahan, semua orang mengatakan bahwa saya yang bertanggung jawab."

6. Bos: "Apakah Anda percaya bahwa ada kehidupan setelah kematian?" Karyawan: "Tidak, itu tidak bisa dibuktikan." Bos: "Nah, sekarang sudah ada! Kemarin setelah Anda pulang kerja dengan alasan harus pergi ke pemakaman nenek Anda, dia menelepon ke kantor untuk mencari Anda!"

lelucon di tempat kerja

7. Baru-baru ini saya mendapat pekerjaan di kantor tanpa kertas. Semuanya sempurna sampai saya harus ke kamar mandi.

8. Suatu hari Linda masuk ke kantor bosnya dan berkata, "Pak, saya akan jujur pada Anda. Saya tahu ekonomi sedang tidak bagus. Tapi saya punya tiga perusahaan yang mengincar saya, dan saya ingin meminta kenaikan gaji dengan hormat."

Ada beberapa tawar-menawar, namun sang bos akhirnya setuju untuk memberikan kenaikan gaji sebesar 5%. "Ngomong-ngomong," tanya sang bos saat Linda meninggalkan kantornya, "Saya ingin tahu, tiga perusahaan mana saja yang mengincar Anda?" Linda menjawab, "Perusahaan listrik, perusahaan air, dan perusahaan telepon."

9. Ketika saya masuk ke laptop saya pagi ini, manajer saya melakukan ping dan bertanya, "Anda tidak masuk kerja kemarin, bukan?" Saya menjawab, "Tidak, tidak terlalu."

10. Kemarin di tempat kerja, saya menyadari bahwa seseorang sangat tidak efisien dan berkata kepadanya, "Bukankah itu memperlambat Anda?" Dia menjawab, "Memang, tapi saya bekerja di bidang renovasi dapur, jadi saya harus menjadi kontraproduktif."

lelucon di tempat kerja

11. Ini adalah nasihat yang luar biasa: Saat wawancara kerja, katakan kepada mereka bahwa Anda bersedia memberikan gaji 140% kecuali jika Anda melamar untuk menjadi ahli statistik.

12. Seorang wanita datang untuk wawancara kerja dengan bosnya. Sang bos bertanya kepadanya, "Apa kualitas terburuk Anda?" Wanita itu menjawab, "Saya terlalu jujur." Si bos berkata, "Itu tidak buruk! Menurut saya, kejujuran adalah kualitas yang baik." Wanita itu berkata, "Sejujurnya saya tidak peduli dengan apa yang Anda pikirkan!"

13. Saya tidak percaya ayah pekerja jalan saya mencuri dari pekerjaannya, tetapi semua tanda-tandanya ada di sana ketika saya tiba di rumah.

14. Saya selalu memberi tahu karyawan baru: Jangan anggap saya sebagai atasan Anda; anggap saya sebagai teman yang bisa memecat Anda. Sederhana!

lelucon di tempat kerja

Semua orang menyukai lelucon yang baik kecuali jika itu menyinggung perasaan seseorang. Ingatlah untuk tidak menggunakan bahasa yang menghina yang dapat menimbulkan dampak jangka panjang terhadap hubungan rekan kerja atau manajer atau pekerjaan itu sendiri.

Bagaimana cara membuat lelucon lucu di tempat kerja?

Tujuh tips tentang membuat lelucon lucu di tempat kerja: yang boleh dan tidak boleh dilakukan.

Yang harus dilakukan ✔

1. Lelucon sederhana dapat membantu membangun hubungan baik dengan rekan kerja atau bawahan baru. Ini akan membantu membuat mereka merasa nyaman dan menyesuaikan diri dengan lebih baik.

2. Humor yang berselera tinggi dapat menjadi katalisator untuk menyampaikan informasi dengan lebih baik, seperti dalam presentasi atau rapat. Gunakan humor dengan cerdas jika menurut Anda menaburkan humor di sela-sela presentasi Anda akan membuat orang tetap terlibat.

3. Berhati-hatilah untuk tidak membuat lelucon yang menyinggung komunitas, agama, seksualitas, negara, atau gaya hidup apa pun.

Yang tidak boleh dilakukan ❌

1. Jangan membuat lelucon yang menargetkan orang tertentu di tempat kerja. Tanda seperti itu tidak akan pernah dianggap enteng. Hal ini bahkan dapat mengakibatkan persaingan profesional dan pribadi. Mengapa menciptakan karma buruk dengan lelucon pada orang lain? Itu tidak sopan!

2. Komedi adalah tentang pengaturan waktu, dan jika Anda tidak bisa mengatur waktu dengan baik, Anda tidak akan pernah mendapatkan tawa! Simpanlah untuk hari yang sedikit suram saat tim Anda perlu menghibur diri.

3. Jika Anda merasa tidak percaya diri untuk melucu, jangan paksakan diri Anda untuk melontarkan lelucon. Hal ini akan terlihat canggung dan gagal membuat orang tertawa.

4. Jangan pernah menggunakan lelucon untuk meringankan situasi yang menyedihkan seperti kematian keluarga atau dipecat. Beberapa orang mungkin menggunakan humor untuk meringankan situasi ini, tetapi tidak semua orang akan menerimanya dengan baik. Jadi, berhati-hatilah dengan situasi seperti itu.

Menyimpulkannya

Tidak semua orang adalah pelawak, tetapi bagian terbaiknya adalah seseorang tidak perlu menjadi pelawak. Humor bisa muncul dalam berbagai bentuk. Jika Anda bisa membuat orang lain tersenyum atau mencerahkan hari mereka yang suram, itu akan membuat Anda disukai oleh tim! Buatlah beberapa lelucon atau curi beberapa lelucon yang kami bagikan di atas dan buatlah semua orang tertawa!

Buka Rahasia Keterlibatan Terbesar untuk Mempertahankan Karyawan Terbaik Anda.
Pelajari bagaimana

Rani Joseph

Rani Joseph LinkedIn

Rani Joseph hadir dengan pengalaman selama satu dekade di seluruh rantai nilai pemasaran konten dan merek. Saat ini ia menjabat sebagai Sr. Manager Pemasaran Konten di Xoxoday.