Di halaman ini
Biasanya tidak perlu memberikan hadiah kepada manajer Anda. Namun, jika Anda memiliki hubungan profesional yang kuat dan ingin merayakannya, tidak ada alasan mengapa Anda tidak dapat menawarkan hadiah yang unik, kreatif, dan penuh perhatian yang akan dihargai oleh manajer Anda. Hadiah selalu dihargai - terutama jika hadiah itu tidak terduga!
Entah itu hari libur, ulang tahun, atau "hanya karena" Anda menghargai cara mereka memimpin tim Anda, menemukan hadiah yang tepat untuk manajer Anda sangatlah penting. Hadiah tersebut haruslah unik, penuh perhatian, dan bukan sesuatu yang sudah pernah mereka terima dari orang lain sebelumnya.
Tentu saja, Anda selalu bisa menggunakan "perlengkapan kantor" standar. Aman dan tidak pernah ketinggalan zaman. Ditambah lagi, sebagian besar perlengkapan kantor akan tetap digunakan apa pun yang terjadi. Perlengkapan kantor juga sering kali sangat profesional dan Anda bahkan dapat menambahkan sentuhan pribadi Anda dengan menyesuaikannya. Jujur saja, cangkir kopi yang bagus dan kuno akan selalu dihargai dan digunakan.
Namun, jika Anda ingin sedikit lebih kreatif dalam memberikan hadiah, kami siap membantu Anda. Kami telah menyusun beberapa kategori yang penuh dengan hadiah unik dan penuh perhatian yang akan disukai oleh manajer Anda. Dari yang kecil dan bermakna hingga hadiah besar yang dapat digunakan oleh seluruh tim, pertimbangkan beberapa ide berikut saat Anda ingin merayakan pemimpin tim Anda.
Hadiah kecil dan sentimental untuk para manajer
Terkadang, hadiah terkecil dapat memberikan dampak terbesar. Jika Anda ingin memberi manajer Anda hadiah "sekadar" atau sesuatu untuk mengucapkan "terima kasih", cobalah beberapa hal berikut ini.
- Cangkir kopi yang dipersonalisasi (atau cangkir foto)
2. Kalender meja
3. Sarung tangan SMS untuk musim dingin
4. Airfly Pro untuk menyambungkan AirPods ke audio pesawat (jika manajer Anda sering bepergian)
5. Bingkai foto digital
6. Baki pengatur untuk meja mereka
7. Tanaman meja kecil
Anda tidak perlu menunggu acara khusus untuk memberikan salah satu dari hadiah-hadiah ini, dan juga tidak perlu merogoh kocek dalam-dalam. Hampir semuanya bisa dibuat lebih personal, jadi jangan takut untuk menambahkan beberapa sentuhan akhir yang mungkin memiliki arti ekstra.
Ide hadiah untuk manajer jarak jauh
Kerja jarak jauh telah meningkat selama bertahun-tahun. Pandemi COVID-19 menyebabkannya meroket, dan banyak bisnis yang tetap mempertahankan model ini. Baik seluruh tim Anda bekerja dari jarak jauh atau hanya manajer Anda, Anda bisa membantu mereka dengan mempertimbangkan hadiah yang bisa membuat kehidupan kerja jarak jauh mereka sedikit lebih mudah.
Pikirkan tentang apa yang mungkin benar-benar dibutuhkan oleh manajer Anda saat mereka bekerja dari rumah. Ini bisa menjadi perjuangan untuk mendapatkan keseimbangan kehidupan kerja yang sehat atau menemukan banyak waktu luang untuk melakukan apa yang mereka inginkan. Hadiah yang mendorong manajemen waktu dan pengurangan stres sangat cocok. Pertimbangkan beberapa hal berikut ini untuk manajer jarak jauh favorit Anda.
8. Perencana untuk membantu mereka tetap berpegang pada rutinitas
9. Buku resep untuk membantu mereka memasak makanan sehat
10. Minyak esensial yang menenangkan untuk meningkatkan kebiasaan tidur yang sehat
11. Peralatan kantor di rumah
12. Keanggotaan gym atau perlengkapan olahraga untuk digunakan di rumah
13. Layanan penghancuran rumah untuk meluangkan waktu mereka dan menghilangkan kekacauan
14. Kartu hadiah belanjaan atau layanan pengiriman makanan
Hanya karena tim Anda bekerja dari jarak jauh, bukan berarti Anda harus merasa terputus satu sama lain - termasuk mereka yang berada di tingkat manajerial. Jika Anda mengirimkan hadiah kepada manajer Anda yang menunjukkan bahwa Anda memahami betul apa yang mereka alami dalam lingkungan kerja dari rumah, mereka mungkin akan lebih menghargainya daripada yang Anda sadari.
Hadiah yang sangat praktis untuk manajer atau atasan Anda
Ingin memberikan hadiah praktis kepada manajer Anda bukan berarti Anda harus membeli sesuatu yang tidak memiliki kepribadian. Hadiah praktis bisa sama kreatif dan uniknya jika Anda meluangkan waktu untuk memikirkan apa yang benar-benar bisa digunakan oleh manajer Anda. Beberapa ide terbaik untuk hadiah praktis yang pasti akan mereka gunakan hampir setiap hari termasuk:
15. Alat tulis yang dipersonalisasi
16. Kartu hadiah ke toko atau restoran favorit mereka
17. Treadmill di bawah meja
18. Buku catatan dari kulit
19. Kacamata penghalang cahaya biru jika menatap layar sepanjang hari
20. Tempat kacamata
21. Alas mouse yang dipersonalisasi
22. Pena tinta yang dipersonalisasi
Perhatikan barang-barang yang digunakan manajer Anda setiap hari. Atau, pertimbangkan beberapa barang yang mungkin mereka perlukan untuk membuat hari kerja mereka sedikit lebih mudah. Kepraktisan bisa bersifat pribadi. Ketika Anda memfokuskan diri pada hal-hal yang mungkin benar-benar dibutuhkan oleh manajer Anda, mereka akan tahu bahwa Anda memperhatikan mereka. Mereka akan tahu bahwa Anda melihat adanya kebutuhan yang harus dipenuhi, dan Anda berinisiatif untuk memenuhinya. Kepedulian semacam itu memberikan makna baru pada hadiah praktis.
Ide hadiah kreatif untuk palungan pencinta kuliner
Apakah manajer Anda menyukai makanan manis, menyukai anggur berkualitas, atau suka mencoba makanan dari seluruh dunia, item makanan bisa menjadi ide yang bagus - terutama untuk manajer yang tampaknya memiliki segalanya.
Kemungkinan dan pilihan dalam hal hadiah makanan hampir tidak terbatas. Anda bisa memilih sesuatu yang sederhana seperti sebotol anggur atau sekotak permen. Sekali lagi, gerakan kecil bisa sangat berarti. Namun, jika Anda ingin melangkah lebih jauh, pertimbangkan beberapa ide berikut ini.
23. Kotak pencicipan keju
24. Kartu hadiah ke restoran favorit mereka
25. Botol minuman dingin
26. Perlengkapan koktail kerajinan
27. Buku resep
28. Talenan yang dipersonalisasi
29. Sebuah Chemex dan sekantong kopi favorit mereka
Jika Anda tahu bahwa manajer Anda adalah penggemar makanan, minuman, atau jenis masakan tertentu, Anda juga bisa melakukan riset dan menemukan langganan bulanan untuk hampir semua makanan. Mulai dari keju dan anggur hingga cokelat dan acar, ada kotak langganan yang berisi bahan-bahan dan hidangan dari seluruh dunia yang bisa diantarkan langsung ke rumah mereka setiap bulannya. Ini benar-benar hadiah yang terus diberikan.
Anda mungkin juga ingin mempertimbangkan untuk mendaftarkan mereka ke kelas memasak jika menurut Anda itu adalah sesuatu yang mereka sukai. Hal terakhir yang Anda inginkan adalah menambahkan sesuatu ke dalam jadwal mereka yang akan menyebabkan lebih banyak stres daripada relaksasi, jadi cobalah untuk mengetahui apakah mereka benar-benar ingin mengikuti kelas sebelum Anda membayar lebih dari satu sesi.
Hadiah teknologi mutakhir untuk para manajer
Tidak dapat disangkal bahwa kita hidup di dunia digital. Tergantung pada industri yang Anda geluti, manajer Anda mungkin mengandalkan banyak teknologi dalam kehidupan profesional mereka, namun mereka juga mungkin menikmati peralatan teknologi terbaru dan terhebat untuk kehidupan pribadi mereka.
Jika Anda tahu bahwa manajer Anda sangat menyukai teknologi dan selalu mencari gadget digital terbaru dan terbaik, pertimbangkan hadiah yang ramah teknologi yang bisa mereka gunakan setiap hari, termasuk beberapa di antaranya.
30. Singkatan pengisian daya untuk ponsel dan jam tangan pintar
31. Jam tangan pintar
32. Buku catatan pintar untuk mencatat informasi selama rapat
33. Printer foto mini nirkabel
34. Cangkir pintar pengatur suhu untuk menjaga kopi tetap hangat sepanjang pagi
35. Botol air pintar untuk mengingatkan mereka agar tetap terhidrasi
36. Apple Airtag untuk bagasi atau barang bawaan lainnya
Seperti yang Anda lihat, hadiah teknologi ini mencakup semuanya, mulai dari yang relatif dasar hingga yang canggih. Anda mungkin tidak mampu membeli barang-barang seperti jam tangan pintar sendiri, tetapi itu bisa menjadi barang yang lebih besar yang bisa dibeli oleh beberapa anggota tim Anda bersama-sama. Hadiah teknologi lainnya tidak harus menghabiskan anggaran Anda. Lakukan riset dan pertimbangkan hadiah teknologi yang mungkin tidak diketahui oleh manajer Anda. Jika mereka pencinta teknologi, mereka akan terkejut dan senang mendapatkan sesuatu yang tidak terduga.
Hadiah untuk manajer yang mendorong perawatan diri
Apakah manajer Anda bekerja dari jarak jauh atau tampaknya menghabiskan banyak waktu di kantor, semua orang bisa menggunakan sedikit lebih banyak perawatan diri. Ketika seseorang berada dalam posisi kepemimpinan dan cenderung mengutamakan kebutuhan orang lain di atas kebutuhannya sendiri, perawatan diri menjadi semakin penting.
Anda tidak bisa menuangkan dari gelas kosong, tetapi manajer yang baik cenderung memberikan semua yang mereka bisa dari diri mereka sendiri sebelum akhirnya melakukan sesuatu untuk meningkatkan kesejahteraan mereka sendiri. Anda bisa mengambil tindakan sendiri dengan memberi mereka hadiah yang mendorong perawatan diri dan meningkatkan kesehatan dan kebugaran mereka. Kemungkinannya tidak terbatas, namun pertimbangkan beberapa hal berikut ini untuk membantu Anda memulai.
37. Kartu hadiah spa
38. Masker wajah
39. Krim dan losion
40. Bom mandi dan minyak esensial
41. Jubah mewah berkualitas tinggi
42. Caddy/rak bak mandi
43. Masker mata untuk membantu tidur nyenyak
Barang-barang perawatan diri dapat dengan mudah dimasukkan ke dalam hobi atau minat seseorang. Luangkan waktu untuk mengetahui apa yang disukai manajer Anda, dan pasti akan ada satu atau dua hadiah di luar sana yang memungkinkan mereka untuk mengambil bagian dalam kegiatan tersebut lebih sering. Misalnya, jika mereka suka berolahraga, pertimbangkan untuk membelikan mereka matras yoga atau botol air minum khusus. Jika mereka suka bersantai dan bersantai melalui tulisan, pertimbangkan untuk memberi mereka beberapa buku dengan genre yang mereka sukai, atau jurnal pribadi yang dapat mereka gunakan untuk menuliskan pemikiran mereka.
Barang-barang dengan harga mahal
Entah Anda sedang memikirkan sesuatu yang besar untuk diberikan kepada manajer Anda saat liburan atau Anda hanya ingin menunjukkan apresiasi Anda kepada mereka, Anda selalu dapat mempertimbangkan beberapa barang yang lebih besar dan lebih mahal.
Tentu saja, Anda tidak perlu merasa berkewajiban untuk membeli barang mahal sendirian. Hal ini biasanya tidak praktis, dan jika rekan kerja Anda mengetahuinya, mereka mungkin merasa harus memenuhi standar yang lebih tinggi dalam hal pemberian hadiah. Mereka mungkin juga akan merasa cemburu atau khawatir bahwa Anda mencoba untuk "maju" dengan memberikan sesuatu yang besar kepada pemimpin Anda. Meskipun hal itu mungkin tampak konyol, sayangnya, hal itu bisa terjadi - bahkan di lingkungan kantor yang erat.
Pertimbangkan untuk berbicara dengan rekan kerja Anda tentang barang yang mungkin disukai oleh manajer Anda. Ketika Anda semua mengumpulkan uang bersama-sama, akan lebih mudah untuk membeli sesuatu yang lebih mewah tanpa harus merogoh kocek terlalu dalam ke rekening bank siapa pun. Hadiah mewah seperti ini harus benar-benar sesuai dengan minat manajer Anda, atau sesuatu yang menurut Anda benar-benar layak mereka dapatkan namun tidak akan pernah mereka beli sendiri, termasuk yang berikut ini.
44. Kendaraan baru, terutama jika mereka telah mengendarai mobil atau truk tua yang sama selama bertahun-tahun
45. Laptop pribadi untuk membantu mereka bekerja lebih efisien
46. Ponsel cerdas jika mereka terus-menerus menggunakan ponsel mereka untuk bisnis dan kehidupan pribadi mereka
47. Liburan tropis atau perjalanan ke lokasi yang selalu mereka bicarakan
48. Pelayaran mewah - idealnya untuk seluruh keluarga mereka
49. Melunasi pengeluaran besar yang Anda tahu telah mereka perjuangkan
50. Membuka rekening tabungan untuk mereka
51. Membiayai anggota keluarga di berbagai belahan negara untuk datang berkunjung
Barang yang lebih besar dan lebih mahal harus dipikirkan dengan matang, dan tidak diberikan dengan sembarangan. Ketika Anda menawarkan barang yang mahal, kemungkinan besar pemimpin Anda akan memiliki gambaran kasar tentang berapa harganya, dan berapa banyak yang harus dikontribusikan oleh setiap orang untuk mewujudkannya. Hal ini akan lebih berdampak jika hadiah tersebut memiliki makna yang sesungguhnya di baliknya.
Hadiah rasa terima kasih yang murah hati
Seperti yang Anda lihat, tidak ada kekurangan hadiah yang kreatif dan penuh perhatian yang dapat menunjukkan kepada manajer favorit Anda betapa Anda sangat menghargainya. Bagian terbaiknya? Ide-ide ini hampir tidak terlihat di permukaan. Hadiah terbaik datang dari hati dan bukan hanya sesuatu yang Anda beli karena kewajiban.
Namun, dengan mengingat hal tersebut, salah satu hadiah terbesar yang bisa Anda berikan kepada manajer Anda adalah ucapan terima kasih. Terkadang, sebuah ucapan terima kasih yang sederhana akan sangat berarti, terutama jika Anda tahu bahwa manajer Anda telah memberikan semua yang mereka miliki untuk tim Anda. Sebuah kartu ucapan terima kasih atau catatan kecil yang dilampirkan pada salah satu hadiah ini akan membuat hadiah tersebut menjadi lebih bermakna.
Jadi, meskipun barang mahal bisa jadi tak terlupakan dan hadiah kecil bisa menyentuh hati, jangan lupa untuk bersikap terbuka dan jujur kepada manajer Anda tentang mengapa Anda sangat menghargai mereka. Hal ini akan membuat hadiah Anda lebih menonjol, dan membuatnya lebih berkesan setiap kali manajer Anda menggunakannya.
Semoga ide hadiah ini dapat mempermudah Anda menemukan hadiah yang sempurna untuk manajer Anda. Tidak pernah ada waktu yang buruk untuk menunjukkan apresiasi Anda, dan Anda tidak akan pernah tahu seberapa besar pengaruh hadiah yang penuh perhatian terhadap kehidupan seseorang.
